ギブクリエーションが第5期「GIVE ALL AWARD」を開催し新たな挑戦へ

ギブクリエーション株式会社は、全社員が集う授賞式「GIVE ALL AWARD」を開催しました。その目的は、過去1年間の全社員の奮闘と成長に感謝し、今後のさらなる成長に向けた新たなステージへの出発を祝うことです。このアワードでは、創業から5年間の事業基盤「Ph.1」の完結を祝し、次なるフェーズである「Ph.2」への一歩を全員で踏み出す宣言が行われました。

フェーズ１完結 — 5年間で構築した3本の柱と組織基盤

2021年の創業以来、ギブクリエーションは「日本を代表するイノベーションカンパニー」を目指して、メーカー分野に特化した事業を展開してきました。「Ph.1」期間中には、以下の3つの柱を確立しました。

1. HRS（Human Resource Solution）：メーカー産業に特化した人材紹介サービスを提供し、企業の成長と求職者のキャリアを両立させる最適なマッチングを実現しています。
2. RPD（Recruiting Process Design）：企業が抱える採用課題に対する制度設計やプロセス改善、リクルーターの代行を行い、効果的な採用を支援します。
3. メディア：コンテンツ設計や制作、SNSの運用を通じて、企業の採用ブランディングを強化し、優秀な人材の獲得に貢献します。

これらの柱を基に、第5期では自走する体制が確立され、事業と組織が次のフェーズへ向けた基盤を完成させました。

「GIVE ALL AWARD」の受賞基準

このアワードでは、VMVWを日々体現し続けた社員を称えます。VMVWの要素は以下の通りです。

- Vision：日本を代表するイノベーションカンパニー
- Mission：人類を底上げし、経済を前進させる
- Value：自分たちの可能性を信じ続ける
- GIVE WAY：顧客ニーズを超越する主体性や責任感を持つ

これらの価値観を日々の行動でどれだけ体現できたかが評価の基準となります。受賞者はこの理念に真摯に向き合い、成果を上げたメンバーです。

受賞者一覧

- 社長賞：染川健太郎
- Give Visionary賞：本田朝晃
- Best Player賞：鈴木侑弥
- GIVE WAY賞：坂田颯
- Give Value賞：新井笙友
- Give Synergy賞：丹田真寿美
- Give Growth賞：牧野寛太
- Best Rookie賞：石井雄山、塚本空
- Give GRIT賞：宇佐川柚香
- Best RA賞：岡部拳門
- Best CA賞：熊澤武始
- Give Mind賞：青海司
- Beyond Talent賞：木村綾奈

受賞した14名は、常にVMVWを体現し続けていることが評価されました。その成果こそが、次のフェーズへの最大の信頼の源です。

フェーズ２の展望

ギブクリエーションは、「Ph.2」ではM&Aを通じての非連続な成長、自社メディア「Give Career」の本格展開、200名体制の構築を同時進行で進めていきます。2026年4月には、新卒三期生20名と高度専門職4名を迎え、法務・財務体制を強化し、M&A戦略をより一層推進可能な組織基盤を整えました。

来期にはさらに35名以上の採用計画もあり、順調に推移しています。全社員が共に理念を体現し、ギブクリエーションのビジョン実現に向けて進んでいきます。