最低賃金上昇に挑む！採用戦略セミナーが福島・郡山で開催

福島・郡山での人材戦略セミナーの開催

福島県郡山市で、企業向けの「人材戦略×採用戦略」セミナーが開催されることになりました。このセミナーは、昨今の最低賃金の上昇に伴い、地元企業が抱える困難に応じた解決策を探るものです。

現在、日本各地で最低賃金の引き上げが進んでおり、特に福島県では78円の上昇が見込まれています。このため、地方企業にとっては人件費の増加が大きな経営課題となり、採用活動にも影響を与えています。そんな中、地域企業の支援を目的として、株式会社NCIがこのセミナーを企画しました。

このセミナーは、ただ単に求人広告や面接の方法を学ぶ場ではありません。講演を通じて、企業の経営力を強化するために必要な視点を提供します。NCIは、経営計画と採用戦略を一体化させることが重要だと強調しており、経営者自身が「雇いたいが雇えない」といった状況を打破するためのヒントを示します。

スピーカーの紹介

特に注目されるのは、ゲスト講師に株式会社人材ビジネス研究所の山内栄人氏を迎える点です。山内氏は数々の企業で経営支援を行ってきた経験豊富な講師です。彼の講演では、「令和の人材採用の問題を斬る」というテーマで、現在の採用市場の状況や将来のビジョンについての考察が行われる予定です。具体的な手法や戦略が提示されることで、企業は採用市場の現状について深く理解することができ、今後の成長戦略につなげる材料を得ることができます。

最低賃金上昇への対策

最低賃金上昇が企業に与える影響を単なるコストの増加として捉えるのではなく、企業体質の強化の機会とする視点が重要です。このセミナーでは、企業の採用スタイルを「欠員補充型」から「将来の成長を見据えた投資型」に切り替える方策も話し合われる予定です。また、労働生産性を向上させる具体的な取り組みや、社員のエンゲージメントを高めるための人材マネジメントの重要性についても議論が進むでしょう。

参加企業について

このセミナーには、地元の製造業やサービス業、小売業を中心に多くの経営者や人事担当者が参加することが見込まれています。地方企業が抱える人材不足や最低賃金の上昇といった課題に対し、参加者が共に知恵を出し合う場となることでしょう。

NCIの担当者は、こうしたセミナーの重要性を語り、「地方の中小企業は変化に敏感ですが、実行可能な具体策を持つのが難しいのが現状です。このセミナーが、経営者が前向きに人材戦略を考える良いきっかけとなることを期待しています」と述べています。