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特定技能制度の導入を支援するメイクワンの強化サポート

愛知県に本社を置く株式会社メイクワンは、特定技能制度の導入を考えている企業へのサポート体制を更に充実させました。外国人材を採用するための特定技能制度は、近年の社会的なニーズの高まりとともに注目されていますが、その導入にはさまざまな手続きや専門的な知識が必要です。企業が抱える悩みとしては、「特定技能制度について詳しく知りたいが、どう始めれば良いのか分からない」といった声が多く、また「協議会への加入方法が分からない」「分野ごとの申請が複雑」という点に関しても不安が募っていることが伺えます。

メイクワンのワンストップサービス

メイクワンは、これらの不安を解消するために、ワンストップでのサポートを提供しています。具体的には、特定技能16分野に関する調査や導入の可能性確認から始まり、必要な条件や基準の整理、そして協議会（JAIMなど）への加入サポートを行います。さらに、申請書類の作成支援や、特定技能に強い行政書士の紹介も行い、申請手続き全般のフォローも無料で実施しています。

行政書士の紹介と書類作成の負担軽減

特定技能制度の導入を考える企業にとって、行政書士の存在は非常に重要です。そのため、メイクワンでは経験豊富な行政書士を紹介しており、書類作成や申請手続きに関する不安を軽減します。また、申請手続きの進行についてもフォローを行い、企業が安心して利用できる環境を整えています。これは、外国人材の安定した雇用に向けた制度設計アドバイスも含まれており、企業のニーズにしっかりと応えられる体制となっています。

特定技能制度導入の要点

特定技能制度は、単なる雇用契約の締結にとどまらず、技能試験や日本語試験、支援計画の整備など多くの要素が関連しています。メイクワンは、制度理解から実務対応に至るまで、企業と共に歩むパートナーとしてサポートを提供し、スムーズな導入を支援します。これにより企業は、法令遵守をしつつも効果的に人材を活用できるようになります。

情報収集と相談の重要性

さらに、特定技能制度の導入を検討している企業だけでなく、すでに在留資格の更新や変更を考えている企業にも有用な情報を定期的に発信しています。メイクワンではすでに多数の企業と連携し、外国人材の受け入れや定着支援に関する経験を蓄積しており、申請に不安を感じる企業に対しても、安心して相談できる窓口を用意しています。

お問い合わせはお気軽に

記載された情報に興味がある企業様や、具体的なサポート内容について詳しく聞きたい方は、ぜひメイクワンにご相談ください。お問い合わせは無料で、経験豊富なスタッフが丁寧に対応いたします。ここで紹介したサポート体制を利用し、特定技能制度を効果的に活用してみてはいかがでしょうか？

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