2025年夏季インターンシップが福岡で開催！地元企業と学生の新たな出会い

福岡県内の大学で開催される2025年夏季インターンシップ

福岡県の一般社団法人九州インターンシップ推進協議会は、2025年7月から福岡県内の大学を中心に夏季インターンシップを実施すると発表しました。このプログラムは、地元企業と学生を結びつけ、実務体験を通じて双方の成長を促すことを目的としています。インターンシップは、学生が企業の本当の魅力を知ることができる貴重な機会となり、地域の活性化にも寄与することが期待されています。
## 学生の96％が「知れば好きになる！」
2023年に行われたインターンシップ参加学生160名に対するアンケートでは、なんと96％もの学生が企業への関心が高まったと回答。これは、知名度不足に悩む地元の中小企業にとって大きな朗報です。アンケート結果からは、学生が業界や職種についての興味を深め、知らなかった企業を好きになる過程が見えてきました。実際、インターンシップを通じて新しい経験や気づきが得られ、企業に対する心の距離が縮まっているのです。
## 実務を通じた魅力の発信と「関係人口」の増加
新卒採用においては、学生との最初の接点で企業の魅力を伝えることが必要不可欠です。その中でもインターンシップの経験は、理念や社風、実際に働く社員の人柄などを直接体感することができ、学生の成長につながります。このような貴重な体験が記憶に残り、企業への愛着を育むのです。インターンシップは、将来の採用候補者「関係人口」を増やすための重要な手段として注目されています。
## インターンシップのメリット
九州インターンシップ推進協議会は、質の高いインターンシップを提供することで学生や企業の成長に寄与しています。プログラム設計から広報、掲載までをトータルでサポート。

インターンシップの具体的な効果

1. 採用強化: 学生と早期に接点を持つことでマッチする人材を発掘しやすくなり、内定辞退率の低下にもつながります。
2. 企業・社員の成長: 学生を指導することで、社員のスキル向上やマネジメント力が養われます。
3. 噂による広がり: インターンシップを経験した学生が、自社の魅力をSNSや口コミで広めることで、企業のブランド力を高めることができます。
## 130社の企業が夏季インターンシップに申し込み！
2025年4月からは参加企業の募集が始まり、すでに130社から受け入れの申し込みがありました。学生と企業の双方にとって成長の場となるインターンシップ作りを推進していきます。新たにインターンシップを導入したい企業でも安心して始められるように、サポート体制が整っています。
## 九州インターンシップ推進協議会について
1997年にインターンシップ制度が導入され、その後2000年に設立された「九州インターンシップ推進協議会」は、九州大学総長を会長に置き、産学官の連携を深めながら、地元企業と学生の成長をサポートしてきました。
公式サイトはここから確認できます: 九州インターンシップ推進協議会