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新たなビジネスの可能性が広がる！

2025年5月1日、社団管理センターが運営する「ベトナムOJT人材センター」がスタートします。この新たなサービスは、海外事業所を持たない日本の中小企業が、OJT教育を受けた人材を活用することで転勤就労ビザの申請を可能にする画期的な取り組みです。

1. サービスの背景と目的

日本国内では、多くの企業がさまざまな事業展開を試みているものの、転職による人材の流出が深刻な問題となっています。特に、企業内転勤ビザを活用することで、転職を避けることができるにもかかわらず、その制度を十分に活用できていない企業が多いのが現状です。これらの課題を解決するために「ベトナムOJT人材センター」が誕生しました。

2. サービスの特徴

「ベトナムOJT人材センター」では、以下のような利点を提供します：

• - 多様なビザの申請が可能: 技能実習ビザや特定技能ビザに加え、有益な企業内転勤ビザの申請も行うことができ、作業範囲が広いことが特徴です。
• - 高い日本語能力: N3以上の日本語能力を有する人材を採用することで、業務の遂行や生活面での不安が解消されます。
• - 経費の削減: 採用経費を最大で70％削減しつつ、スキルの高い人材を確保できます。
• - 長期的なビジネス展開: 再雇用やビザの更新が可能で、永住権の取得も視野に入れることができます。

3. 利用方法

この新サービスを利用するには、まず社団管理センターに申し込む必要があります。事業所の事業目的や求人票を提示した後、必要な人材の面談日時をZoomで決めます。手続きはオンラインで完結し、対面での接触が不要な点も特に便利です。

4. 実績と信頼性

社団管理センターは、2012年から日本とベトナムの両国で人材教育及びビジネス支援を行ってきた実績がありますので、信頼性においても高い評価を得ています。この新サービスにより、より多くの企業が国際的人材を活用し、競争力を高めていくことが期待されています。

5. お問い合わせ

この画期的なサービスに興味がある方は、ぜひ社団管理センターのウェブサイトを訪れ、お問い合わせフォームから詳細を確認してください。

• - 運営元: 社団管理センター
• - 所在地: 京都市右京区花園馬代町2-21
• - お問い合わせ先: 075-925-9251

新たなビジネスモデルとして、海外人材を活用した成長のチャンスを掴むために、ぜひこの機会を逃さずご利用ください。

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