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中小企業の成長には幹部育成が鍵！

経営環境が厳しさを増す中、小規模企業においても強い経営体制の構築が急務です。特に、社長に依存する体制から脱却し、次の世代の幹部を育成することが重要となります。今回は、2026年7月27日に東京で開催される経営セミナー「このままでは、社長を辞められない」の情報を詳しくお届けします。

セミナーの目的と意義

本セミナーは中小企業の経営者や人事部門責任者を対象に、社長の考えを理解し、自主的に行動できる幹部をどのように育成し、社長依存から脱却するかを解説します。少子化や人手不足、コストの上昇などの課題に直面している企業にとって、今こそ幹部育成が必要です。

セミナーの概要

• - 開催日時: 2026年7月27日（月）14:00～16:30
• - 開催場所: TKP東京駅カンファレンスセンター
• - 参加費: 3,000円（税込）
• - 定員: 24名（企業単位で2名まで）

講師の紹介

このセミナーでは、志水浩氏が登壇します。彼は34年以上の経営コンサルティングの経験があり、日本各地で講演活動も行っています。商業や業種を超えた幅広い知識を持つ志水氏から、実践的な幹部育成法を学ぶことができます。

プログラム内容

セミナーは以下の4つのセッションで構成されています。
1. 幹部育成が進まない理由: 企業が抱える「モデル不足」や「ストレス」にフォーカス
2. 幹部を育てる4つのポイント: 経営幹部の役割認識から問題意識の醸成
3. 中小企業幹部の育成方法: ジュニアボードの導入など
4. 中長期的なマネジメント人材育成: 売れる仕組みの確立や育成会議の重要性

まとめ

社長依存から脱却するためには、経営者自身が次世代の幹部をどう育てるかがカギです。志水氏による具体的な事例や方法論を学ぶことで、経営体制の見直しに繋がるでしょう。参加者同士の交流も期待できるため、興味がある方はぜひ参加してみてはいかがでしょうか。申し込みは公式サイトから行えます。

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