社会人の仕事の好き嫌いに関する調査結果が明らかに！

株式会社キュービックが実施した調査によれば、社会人の38%が現在の仕事を「好き」と感じていることが分かりました。この調査は、転職活動や今後のキャリア選択の手助けをするサービス『ミライトーチ』を通じて行われ、1,000人の社会人を対象に年代別に分析されました。

調査の背景

仕事は社会人の人生において大きなウエイトを占める重要な要素です。そのため、仕事に対する感情は多岐にわたります。「好き」と思う人もいれば、「嫌い」と感じる人も一定数存在するのが現実です。この調査では、各年代の社会人がどのように自分の仕事を考えているのか、その理由についても探ることを目的としました。

調査結果の概要

調査結果によると、全体の38%が今の仕事を「好き」とし、27%が「好きではない」と回答しました。また、「普通」と感じている人は35%に達しました。

年代別の好き度

特に興味深いのは、年代別の回答傾向です。20代において「好き」や「好きではない」といった回答が多く見られる一方、30代以降になると「好きではない」と答える人が減少し、「普通」と感じる人が増加する傾向が見られました。これは、社会経験を重ねることで仕事に対する感覚が変わっていくためかもしれません。

好きと感じる理由

「好き」と回答した人にその理由を尋ねたところ、仕事内容の満足度が高いことが上位を占めていました。「やりたい職種」や「やりがいを感じる」など、仕事に対するポジティブな感情が強く表れています。

一方で、「好きではない」と答えた人からは、待遇や職場環境に対する不満が相次ぎました。具体的には「給料に満足していない」や「やりがいを感じられない」、「人間関係が良くない」などの声が聞かれました。

仕事に対する意識

さらに、仕事を選ぶ際の価値観についての質問では、「好きなことを仕事にした方がいい」と考える人は47%に達しました。これは、自分の好きなことを仕事にしたいという意識が根強いことを示しています。年齢が上がるにつれ、この意見を持つ人が増えているという結果も見逃せません。特に60代では54%が「するべき」と考えていると回答しました。

結論

この調査を通じて、仕事に対する人々の考え方や感じ方が世代によって異なることが明らかになりました。また、やはり仕事内容が充実していることが「好き」と感じるためには不可欠であることがよく分かります。社会人としてのキャリアが長くなるにつれて、仕事の選択における価値観も変わり、「好きなことを仕事にする」ことが重要視される傾向にあるようです。これからのキャリア選択を考えるうえで、こうした調査結果は非常に参考になることでしょう。