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外国人採用を成功させるための行政書士監修「就労ビザ解説書」公開！

近年、外国人観光客の増加や深刻化する人手不足により、多くの企業が外国人材の採用を検討しています。しかし、就労ビザの制度改正や複雑な手続きに戸惑い、なかなか踏み出せない企業も多いのではないでしょうか？

そこで、日本最大級の外国人向け求人掲載サイト「ヨロワーク」を提供する株式会社YOLO JAPANは、企業の悩みを解決する行政書士監修の「就労ビザ解説書」を公開しました。

なぜ「就労ビザ解説書」が必要なのか？

日本の就労ビザ制度は、近年、頻繁に改正が行われています。また、手続き自体も複雑で、必要な書類や提出先などが分かりにくいという問題点も。企業にとって、外国人材を採用するハードルは決して低くありません。

この「就労ビザ解説書」では、行政書士が監修した最新の情報を基に、就労ビザの種類、申請・変更方法、外国人雇用における注意点などを詳しく解説しています。

「就労ビザ解説書」で得られるメリット

最新の就労ビザ制度に関する正確な知識を習得：改正された内容や最新の制度を理解することで、スムーズな採用活動を展開できます。
採用できる在留資格を迅速に判断: 多様な在留資格の中から、自社のニーズに合った適切な資格を選び出すことができます。
外国人雇用の注意点や手続きフローを理解: 採用から就労までの手続きをスムーズに進めるために必要な知識を習得できます。

外国人採用で企業が得られるメリット

外国人採用は、人手不足の解消だけでなく、企業にとって様々なメリットをもたらします。

多様な人材を獲得: 日本人とは異なる文化や価値観を持つ外国人材を採用することで、企業の多様性を促進し、新たな視点やアイデアを生み出すことができます。
国際的な競争力強化: グローバル化が進む現代において、外国語が堪能な人材や海外市場への理解を持つ人材を獲得することで、企業の国際競争力を強化することができます。
従業員のモチベーション向上: 多様な文化を持つ従業員が交流することで、職場全体の雰囲気を活性化させ、従業員のモチベーション向上にも繋がります。

「ヨロワーク」で外国人材との出会いを

「ヨロワーク」は、26万人以上の就労資格を持つ国内在住の外国人登録している、日本最大級の外国人向け求人掲載サイトです。

26万人以上の外国人材にアプローチ: 幅広い分野の外国人材に求人情報を届けることができます。
応募者の自己紹介動画で人となりを知る: 応募者自身の動画を見ることで、スキルだけでなく、人物像や日本語能力なども事前に把握できます。
* 多様な在留資格の外国人材に対応: 永住者、定住者、配偶者、留学生、特定技能VISA保有者など、様々な在留資格を持つ外国人材を採用できます。

まとめ

人手不足の解消や企業の成長を促進するために、外国人採用は重要な選択肢となっています。行政書士監修の「就労ビザ解説書」を活用し、外国人採用への不安を解消して、成功に繋げましょう！

「就労ビザ解説書」ダウンロードはこちら：
https://www.yolo-work.com/wp_list/18019

「ヨロワーク」について詳しくはこちら：
https://www.yolo-work.com/work_lp_consulting

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