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リーダーシップ育成の新たなアプローチ

株式会社マネジメントサービスセンター（以下、MSC）は、HRD株式会社と共に、2025年9月17日（水）にオンラインセミナーを開催します。このウェビナーは、リーダーシップの危機を乗り越えるための戦略的人材育成をテーマにしています。企業の人材戦略を再考したい方、特に経営者や人事担当者にとって、必見のセミナーです。

現在の企業が直面する3つの危機

最近、多くの企業が直面しているのは「後継者の不足」、「ストレスの増加」、「上司への信頼低下」という三つの危機です。これに伴い、リーダーシップの担い手が不足し、育成投資の効果が見えにくくなっています。このウェビナーでは、こうした問題を明らかにしながら、実践的な育成戦略を模索することを目的とします。

グローバルな調査データに基づく教育戦略

ウェビナーでは、HRDの代表取締役である韮原祐介氏が登壇し、MSC/DDIが実施した「グローバル・リーダーシップ・フォーキャスト2025」に基づくデータを解析します。この調査では、リーダーへの期待や必要な資質の変化が明らかになっています。この情報をもとに、組織における育成課題の根本的な要因を解明し、効果的な投資を実現する手法を議論します。

セミナー詳細

• - 日時: 2025年9月17日（水） 11:00〜12:10（70分間）
• - 開催形式: オンライン（Zoomウェビナー）
• - 参加費: 無料（先着500名）

プログラム内容

1. 危機の本質を理解する
- 3つの危機
- 外部登用失敗の理由
- リーダー不在の背景
- 投資効果が出ない理由

2. 最適な育成投資戦略
- 科学が示す効果的な組み合わせ
- モデルケース

3. 自社が今、取り組むべき第一歩

おすすめ対象者

このセミナーは以下のような方に特に役立つ内容です：

• - 後継者育成に課題を感じている方
• - リーダー候補者が育たないことに悩んでいる方
• - 投資効果が見えにくいと感じている方
• - 限られた予算・工数で効果を上げたい方

お申し込みリンクと注意事項

お申し込みはこちらから可能です。このウェビナーは企業のパートナーシップに基づいて実施され、情報保護のために必要な範囲で個人情報が共有されます。

ぜひ、この機会に人材育成の最新のアプローチを学び、企業の成長をサポートする戦略を手に入れましょう！

企業概要

• - 株式会社マネジメントサービスセンターは、1966年設立で、人材開発コンサルティングを行っています。
• - HRD株式会社は、1993年設立で、人材アセスメントを基にした組織開発を支援しています。

このセミナーは、急速に変化するビジネス環境におけるリーダーシップのあり方を再考する絶好の機会です。

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