パーソル総合研究所によるリスキリング支援サービス運営開始のお知らせ

リスキリング支援サービス『Reskilling Camp』運営主体の変更

株式会社パーソル総合研究所は、法人向けリスキリング支援サービス『Reskilling Camp』の運営を2026年4月1日より開始することを発表しました。これにより、これまでの運営主体であるパーソルイノベーションから事業が移管されます。

『Reskilling Camp』の目的

本サービスは、AIやデジタル人材の育成を目的としたリスキリング支援を行うサービスです。具体的には、企業が直面している「何を学ぶか」「どう学ぶか」という課題に対して、パーソルグループの豊富なノウハウを活かした柔軟なカリキュラム設計と専任コーチによる伴走支援を行います。これにより、企業が必要とするスキルを持った人材を育てることを目指しています。

変更の背景と運営主体の強み

運営主体が変更される理由は、事業の特性と今後の提供体制の整備によるものです。パーソル総合研究所は、労働市場や組織に関する豊富な調査研究の知見を持つシンクタンク・コンサルティングファームです。この強みを活かすことで、サービス内容の充実が期待されています。

本サービスでは、特に企業の組織課題や人材育成のニーズに対して、より的確なサポートを行います。これにより、企業が直面する課題を軽減し、AIやデジタル人材の育成を促進することが可能になります。

提供するサービス内容

『Reskilling Camp』では以下のようなサービスを提供します：

- カスタマイズされた企業向け研修により、ニーズに即した内容を提供。
- 専任コーチによる学習支援で、従業員が安心して再学習できる環境を構築。
- 組織内の特定の課題に即したカリキュラム設計により、時間を効率的に使った学習を実現。

サービス提供開始日とお問い合わせ先

本サービスの提供開始日は2026年4月1日です。興味がある企業の方は、パーソル総合研究所のウェブサイトで詳細情報を確認することができます。お問い合わせもこちらで受け付けており、最新情報は随時更新されます。

- サービスURL: Reskilling Camp
- お問い合わせ先: 株式会社パーソル総合研究所

おわりに

今後、リスキリングの重要性はますます高まると言われています。社会の変化に適応するためには、従業員一人一人が市場のニーズに即したスキルを身につけることが不可欠です。『Reskilling Camp』を通じて多くの企業が新しい技術を習得し、人材育成を進めていくことが期待されています。これからの展開に注目していきたいと思います。