新卒のキャリア形成をゲームで体験する新サービスが登場！

新卒のキャリア形成をゲームで体験する新サービスが登場

株式会社カケハシスカイは、学生が入社後のキャリアをゲームという形で体験できる新卒採用支援サービス、「社員のキャリア追体験ゲーム」を2026年10月5日より提供開始します。このサービスは、企業が学生に自社の魅力をより具体的に伝えるための新しいアプローチとして注目されています。

ゲーム形式でキャリアを追体験

「社員のキャリア追体験ゲーム」は、学生が自分で配属先や仕事内容、研修内容を選びながら未来のキャリアを設計する体験型プログラムです。この形式により、従来の説明会やインターンシップでは伝わりにくい、自社の魅力をより効果的にアピールすることが可能になります。

特に、総合職やジョブローテーション制度を持つ企業にとって、幅広い職種を経験できる利点を強調するための有益なツールです。学生はゲームを通じて「貴社に入社した人生」をイメージしやすくなり、志望度や選考への参加意欲が向上します。

サービスを利用するメリット

この新しい採用支援サービスの特長には以下があります：
1. キャリアを「選ぶ面白さ」を体験でき、楽しみながら自分の将来を考えられる。
2. 様々な配属やローテーションを提示することにより、「成長できる会社」という印象を与えられる。
3. 働く自分を具体的にイメージすることで、選考参加意欲が高まる。
4. 学生の自律性や意思決定能力を把握する機会としても役立ちます。

このプログラムは、インターンシップ、会社説明会、オープンカンパニー及び内定者フォローなど、幅広い場面で活用できます。

企業への導入の流れ

カケハシスカイの提供するプログラムは、導入までの流れが明確です。
1. 取材・打ち合わせ - ターゲットやキャリア形成イメージを擦り合わせ、社員への取材を行います。
2. ワーク骨子の提案 - タイトルやストーリー案、ゲームの流れを共有します。
3. ワーク詳細の設計 - ルールやキーワードを具体化し、プログラムを構築します。
4. リハーサル - 実際の運営を想定した検証を行い、ブラッシュアップします。
5. 納品 - 本番運営用の備品や最終データを納品します。

料金は330万円から（税込）で、運営代行も別途対応可能です。

カケハシスカイについて

「採用と育成の支援を通じて、人と組織の可能性を耕す」というミッションを掲げ、さまざまなソリューションを提供する株式会社カケハシスカイ。新卒採用支援に限らず、中途採用や社員研修、地域活性化まで、企業の成長をサポートするプロジェクトを展開しています。彼らが提供する「社員のキャリア追体験ゲーム」は、まさに現代の採用手法における革新です。

新卒採用の市場はますます競争が激しくなっていますが、カケハシスカイの新サービスによって、学生と企業の相互理解が深まることが期待されます。詳細はぜひ公式サイトをご覧ください。