川相商事が障害者雇用セミナーを開催、製造業の雇用課題に挑む新たなステップ

川相商事が障害者雇用セミナーを開催

川相商事株式会社は、厚生労働省から認可を受けた「障害者雇用相談援助事業者」として、製造業における障害者雇用に関する無料セミナーを開催します。このセミナーは対面式とオンラインのハイブリッド形式での参加が可能です。

セミナーの背景

2026年7月から、民間企業の法定雇用率が現在の2.5%から2.7%へと引き上げられることが決まっています。この改正に伴い、企業内での障害者雇用がより一層求められる時代となるでしょう。そのため、川相商事では、障害者雇用に関する最新の動向や課題を整理し、具体的なロードマップを提供することを目指しています。

国の調査によれば、障害者雇用数や実雇用率は増加しているものの、法定雇用率を満たす企業は依然として46.0%と半数に満たず、多くの企業がこの課題に直面しています。雇用率が未達成の場合、障害者雇用納付金の徴収、さらには行政指導や企業名の公表といったペナルティが発生する可能性があります。そのため、早急に対応を進める必要があります。特に製造業は、職域の制約や品質、安全面などのリスクから障害者雇用の実現が難しい現実も存在します。

川相商事自体が、すでに製造業で20名の障害者を雇用しており、雇用率は7.21%に達しています。これらの経験をふまえて、セミナーでは、企業が行うべき合理的な配慮や、障害者の特性に応じた作業マッチングの方法などを解説します。

セミナー内容

セミナーは2つの部に分かれ、第一部では以下のトピックについて取り上げます:
1. 障害者雇用を取り巻く最新の動向
- 2026年の法定雇用率引き上げとその影響
- 法定雇用率未達成のリスク
2. 製造業特有の課題
- 雇用が難しい理由とその解決策

第二部では、実際に障害者が職場で活躍するための具体的な方法について深堀りします:

- 障害者の理解を促進し、作業とのマッチングを図る
- 企業が実施するべき合理的配慮とは何か
- 障害者採用・定着に向けたロードマップ

このセミナーには、川相商事の人材育成部の部長や職場適応援助者が登壇し、実際の経験に基づいたアドバイスを提供します。

開催詳細

セミナーは次の日程で開催されます:

- 滋賀会場

日時: 2026年3月12日（木）14:00～15:30
会場: 草津市立市民交流プラザ

- 大阪会場

日時: 2026年3月18日（水）14:00～15:30
会場: エル・おおさか

参加費は無料です。参加方法はオンラインまたは来場です。

申し込み方法

川相商事の公式サイトまたはセミナー専用ページから申し込みが可能です。各開催日の2日前までに申し込みが必要です。

川相商事は、障害者雇用の課題解決に向けて、企業の皆様と共に歩んでいく所存です。セミナーを通じて、多くの企業が障害者雇用を促進できるよう、具体的な支援を行っていきます。

詳しくは、川相商事の公式サイトをぜひご覧ください。

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