デジタルスキルを鍛える新たなリスキリング支援サービスが登場！

職種特化型リスキリングが登場！

パーソルグループの一員であるパーソルイノベーション株式会社が展開するリスキリング支援サービス『Reskilling Camp』が、職種特化型の新たなプログラムを12月より提供開始しました。「はたらいて、笑おう。」を企業のビジョンに掲げる同社は、デジタル化が進む現代において、企業が求めるスキルの習得を支援することを目的としています。

サービス提供の背景

近年、企業におけるデジタル技術の重要性が増しており、人材のデジタルスキル向上が急務とされています。これまで『Reskilling Camp』は、企業のDX戦略に基づいたリスキリング支援を行ってきましたが、近くの声には「各部門の業務効率化にもデジタルの力を利用したい」というニーズが高まっていました。このようなニーズに応える形で、職種特化型リスキリングプログラムが開発されたのです。

職種特化型リスキリングの特長

このプログラムでは、特定の職種に必要なデジタルスキルを習得するためのトレーニングが行われます。具体的には、以下のようなプログラムが用意されています。

- DX推進人材に特化したプログラム: （例）ビジネスアーキテクトのためのカリキュラム。
- 営業チームのデジタル化: （例）デジタルコンサルティングセールスに関するプログラム。
- 業務改善に向けた実践トレーニング: （例）ビジネスオペレーションイノベーター向けの内容。

いずれのプログラムも、実務課題や具体的なスキルニーズに基づいてカスタマイズされており、受講者に適した学習体験を提供します。

学びのアプローチ

『Reskilling Camp』では、受講者一人ひとりに合わせた「オーダーメイドのカリキュラム」や「ピアラーニング」を通じて高品質な学習を行います。プログラムが進む中では、スキルの定期的な評価とフィードバックが行われ、受講者の成長をサポートします。このため、実際の現場で求められるスキルが身につく仕組みとなっています。

未来に向けて

リスキリング支援サービスは、企業全体、さらには各部門ごとの支援を強化し、日本のDX推進に寄与していく方針です。今後も定期的に市場調査を行い、サービス改善を図っていきます。

『Reskilling Camp』とは

『Reskilling Camp』は、パーソルグループの豊富なノウハウを基にしたデジタル人材育成サービスで、企業ごとのニーズに応じた学習プログラムを提供しています。特に、デジタル人材育成に注力しており、企業が求めるスキルをしっかりと学べる機会を提供しています。

さらに、リスキリングをテーマにした書籍も2024年3月22日に出版予定であり、その内容に関心のある方にもおすすめです。この書籍は、デジタル技術の普及に伴う新たなリーダーシップの概念や、企業がDXへシフトするための具体的な方法論が論じられているとのことです。