河野電気、全社員が参加する方針発表会を開催し未来を共有

河野電気、未来への一歩を踏み出す

大分県大分市に本拠を置く河野電気株式会社は、2026年8月6日にレンブラントホテル大分で「2026年度中期経営計画 Compass2030・第70期方針発表会」を開催しました。今回の発表会では、全社員が参加し、企業の未来に関するビジョンを共有する貴重な機会となりました。

Compass2030の意義

「Compass2030」は、河野電気の将来を見据えた5か年計画です。この計画は、社員一人一人が自分の役割を意識し、企業全体の成長へとつなげるための重要な指針として位置付けられています。代表取締役社長の南公憲氏は、発表会の冒頭において、Compass2030に基づく今後の中期経営ビジョンについて全社員に直接説明しました。

8つのチャレンジと行動計画の明確化

発表会では、各部門の担当者が「Compass2030」で掲げる8つのチャレンジについて発表しました。2026年度の具体的な方針や第70期の実施計画を共有することで、各部署がその大きな方向性をどのように具体的な行動に落とし込むかを議論しました。この取り組みは、垣根を越えた協力と目標に向けた強い意識を育むための重要なステップとなりました。

社員の結束を深める懇親会

方針発表会の後に行われた社員懇親会では、普段は異なる職場で活動している社員同士が交流し、社内の結束をさらに強める機会となりました。この懇親会を通じて、社員たちは同じ目標に向かって共に働く仲間としての絆を深め、河野電気が目指す未来像についての認識を新たにしました。

地域から信頼される企業への道

河野電気株式会社は、「Compass2030」を指針として、社員一丸となり新たな挑戦を続けることで、地域からの信頼に応えられる企業を目指しています。今回の発表会は、その第一歩とも言える重要なイベントでした。

今後も河野電気は、地域社会に貢献し、信頼される企業であり続けるために、社員一人一人がその成長に貢献できるよう努力していく所存です。私たちの取り組みに引き続きご注目ください。