中小企業の成長を促す人事制度の革新に迫る新刊発売

中小企業の課題解決をサポートする新刊の登場

日本人事経営研究室株式会社が2025年5月20日（火）にリリースする新版「小さな会社は経営計画で人を育てなさい！」は、中小企業が直面する「賃上げ率の低さ」や「人材不足」、「生産性の低下」といった問題に新たな解決策を提示します。

中小企業が抱える現状と課題

近年、多くの中小企業が悩まされている这些の課題は、業績向上を阻む大きな障害となっています。特に、賃金と生産性の好循環を生み出す仕組みの必要性が叫ばれていますが、実際には何から手をつけて良いのか分からない企業も多く、手をこまねいているのが現状です。同書は、こうした企業のために設計されました。

改訂新版の特徴

同書は、2017年の初版から続く人気を受けての改定版であり、何度も増刷を重ねた実績があります。特に、著者は中小企業が個人依存の経営から脱却し、組織全体での成長を促すための具体的なステップを提供しています。具体的には「ビジョン実現型人事評価制度®」を通じて、組織成長の基本理念と実施方法を明確にしています。

理想の組織を作るための3つの特徴

1. 戦略の提供: 中小企業が実際に実行可能な戦略を用意し、60分で策定できる戦略構築法を紹介します。実効性のある戦略を即座に取り入れ、業績を向上させるアプローチが可能です。

2. PDCAサイクルの活用: 経営計画と人事評価制度は、成果を上げるために3つのPDCAサイクルに整理され、その具体的な手順が示されます。これにより、業績向上のための運用が一層スムーズになります。

3. 将来の人材育成の仕組み: 経営計画と評価制度の関連性を強調し、この2つが互いに支え合う仕組みを詳しく解説しています。このアプローチにより、企業の将来を見据えた人材育成が実現可能となります。

本書を通じて得られること

読者は、実践的な経営計画の作成方法や評価制度を通じた理想の人材づくりに役立つ具体的なテクニックを学ぶことができます。さらに、本書では属人的な組織を脱し、仕組み化を促進する手順も扱っています。

特典情報

購入者には、著書内に掲載されている「ビジョン実現型人事評価制度®」を構築するために必要なフォーマットが無料でダウンロードできる特典も用意されています。これを活用することで、企業は自社に合った人事評価制度を効率的に構築できるでしょう。

書籍の基本情報

- 書名: 【改定新版】図解小さな会社は経営計画で人を育てなさい！
- 著者: 山元浩二（日本人事経営研究室株式会社代表取締役）
- 発売日: 2025年5月20日
- 定価: 1800円（税別）
- ISBN: 978-4-86667-751-4
- 発行所: あさ出版

著者プロフィール

著者の山元浩二は、組織成長に関する専門家であり、現在までに1000社以上の人事制度を研究してきました。彼の開発した「ビジョン実現型人事評価制度®」は、業界に革新をもたらし、実績の評価も非常に高いです。

以上が、業績向上と人材育成を実現するための戦略がつまった新刊のご紹介です。中小企業経営者や人事担当者にとって必見の内容となっています。