新たなデータセンター運用支援体制
株式会社アイエスエフネット(本社:東京都港区)は、最近のニュースとして、データセンター(DC)の運用、管理、保守を行うITインフラエンジニアの派遣と育成体制の強化を発表しました。
近年の生成AIやクラウドサービスの普及により、日本国内でデータセンターの建設が急速に進んでいます。これまでのように都市部に集中するのではなく、高速なネットワークを活用して、地方に分散型DCが計画されているのです。そのため、運用を担うIT人材の不足が問題になっています。特に地方では、若者が生活の便を求めて都市部に移動するため、労働力が減少しています。
地域問題とIT人材不足
現在、データセンターで求められる技術スキルが向上しており、現場での業務も複雑化しています。これにより、特に地方ではIT人材の確保が困難な状況にあります。アイエスエフネットはこの課題に対処するため、全国に14の拠点を設け、エンジニア間のネットワークを駆使して、地方のDC運用に対応する人材育成に力を入れています。
アイエスエフネットのアプローチ
アイエスエフネットでは、派遣したエンジニアが単独で業務を行うのではなく、経験豊富な技術者とチームを組んで運用します。これにより、エンジニアはサーバーの監視、OSのアップデート、障害対応、ヘルプデスク、セキュリティ管理、バックアップ運用などの業務を効果的に行うことができます。また、業務サイクルを通じて若手エンジニアのスキルアップを図り、将来的にはサービスマネージャーやチームリーダーの育成を目指しています。
エンジニア派遣の特徴
アイエスエフネットの特徴として、日本全国14拠点からの迅速なエンジニア派遣が挙げられます。緊急時の対応や交代にも柔軟に応じることが可能で、顧客からは「交代要員も適切な人を提案してくれる」「すぐに対応できる体制がありがたい」といった高い評価が寄せられています。
顧客の声と信頼の積み重ね
顧客からは「昔からお願いしており、安心感がある」「長く働ける人材が育つ環境が整っている」という声が多く寄せられています。このような信頼の積み重ねが、継続的な運用支援と人材定着を実現しているのです。
今後の取り組み
将来的には、大阪、九州、北海道エリアにおいてDCのマネージドサービスを支えるエンジニア派遣をさらに強化し、「長く働ける人材を育て、サポートする体制」を築くことで、地方のデジタルインフラを支え続ける考えです。
まとめ
アイエスエフネットは、ICT環境の運用・管理を専門業者に委託する「マネージドサービス」に特化した取り組みにより、地域のIT人材育成とデータセンター運営を一体的に強化しています。このような取り組みが、今後の地域社会において重要な役割を果たすことが期待されています。