行動変容を促す
2022-04-11 16:00:23
チームでの行動変容を促すデータダッシュボード活用法
チームでの行動変容を促すデータダッシュボード活用法
現代のビジネス環境において、チームで効果的に行動を促すためのツールとして注目されているのが『チームで使うダッシュボード』です。このダッシュボードは、データを「見せる」ことによって、指示待ちの部下を自然に動かす力を持っています。
データに基づいた行動:
新型コロナウィルスの影響で、私たちは日常的にデータに基づいて行動する場面が増えました。例えば、コンビニやスーパーのレジ前にある「足跡マーク」は、私たちが前の人との距離を保つように無意識に動くきっかけとなっています。このように、私たちの行動はしばしば視覚情報に依存し、合理的な判断とは異なる無意識的な選択によって導かれています。
ビジネスの現場においても、同様のアプローチが可能です。チーム内のデータ(目標やKPIなど)を工夫して見せることで、部下たちが自ら行動する素地を作り出すことができます。たとえば、目標達成までの道筋をデータとして示すことで、部下たちが「今日何をすべきか?」と考えるきっかけになります。また、ランキングデータを共有することで、過去の努力を実感させることができ、やる気を引き出すことにもつながります。
指示待ちの原因と解決策:
部下が指示待ち状態になる理由は多岐にわたります。その中でも、曖昧なゴールや現在地の不明確さ、十分なフィードバックが得られないことが主な要因とされています。これらの課題を見直すことに加え、わかりやすく、定期的に鮮明なデータを用いてコミュニケーションを図ることが、ダッシュボードを利用する大きな利点です。必要な情報を適切に共有することで、部下の不安を解消し、自然な行動変化を促せるのです。
ダッシュボードの設計と運用:
ダッシュボードの設計において大切なのは、どのように部下を引き込み、コミュニケーションを円滑にするかという点です。効果的なデータダッシュボードは、チームにとって単なる情報源にとどまらず、意思疎通を促進するための強力なツールとなります。このレシピでは、どのようにデザインすれば機能的なダッシュボードになるのか、またその運用方法についても具体的なアドバイスを提供しています。
データの活用法:
データを効果的に見せることでチームの士気を高める方法は多くあります。このレシピでは、実際にどのような形式でデータを見せると有効なのか、その心理的効果を解説しています。個々のチーム事情に応じた選択ができるよう、キーワードを提供しており、参加者は自身に合った方法を見つけることができます。
研修プログラム:
さらに、このダッシュボードの活用方法を深めるために、オンライン講座やワークショップが提供されています。これに参加することで、シンプルにデータをうまく見せる技術を学び、実践に移すことができます。これらの研修は、ダッシュボードを最大限に活用し、チームパフォーマンスを向上させるための実践的なノウハウが詰まっています。
まとめ:
『チームで使うダッシュボード』は、単にデータを表示するツールではなく、部下の行動を自然に変容させるための重要な要素です。効果的な見せ方を工夫することで、チーム全体のパフォーマンスを向上させる力を秘めています。このレシピをもとに、あなたのチームにとって理想的なダッシュボードを設計し、新たなコミュニケーションの可能性を広げていきましょう。
会社情報
- 会社名
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株式会社ダッシュボード
- 住所
- 東京都中央区日本橋兜町17-2
- 電話番号
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