Scalablyと慶應義塾大学、Brinc Japanが共同でリスキリング特別講座を開講

ScalablyがVエンジニアを育成

Scalably株式会社は、香港を拠点とするBrinc Japan株式会社および慶應義塾大学と共同で、企業向けに特別なリスキリング講座を開始しました。この講座は、会社の事業成長を支援することを目的としており、特にデジタルトランスフォーメーション（DX）やグリーントランスフォーメーション（GX）に対応した内容が盛り込まれています。

事業創出支援の背景

昨今、特に注目されているのが人材のリスキリングです。これは、企業が変化する市場環境や技術の進化に迅速に対応するため、従業員が新たな知識やスキルを習得する必要性が高まっていることを反映しています。特に、AI技術や環境問題への意識が高まる中での人材育成が急務とされています。

この新しい取り組みでは、Scalablyが構築したオンライン環境において、受講者は世界中の先端事例をすばやく学び、リアルなプロジェクト実践を通じて実績を積むことができます。受講生同士はテーマ別のコミュニティを通じてネットワーキングもでき、相互の学びを深める機会も創出されます。

プログラムのメリット

プログラムの大きな特徴のひとつは、会の学びを「スキル」として定着させるため、実際の社会実装の機会を提供することにあります。また、地域に根差した行動とグローバルな視野を持つことを重視し、単なる知識の習得にとどまらず、実践的なスキルの育成を目指します。これによって、今後の企業活動で即戦力となれる人材の育成を促します。

人材開発支援助成金による支援

このリスキリング講座は、厚生労働省の支援を受けたもので、企業にとって非常に大きなメリットがあります。支援割合は最大75%となっており、企業の負担を軽減しつつ、効果的な人材育成を進めることができます。これにより、多くの企業が新しい挑戦に向けた人材を育てていくことが期待されます。

DXとGXの必要性

現在の日本社会では、少子高齢化という労働力人口の減少が進んでいます。このため、経済産業省の調査では2030年にはIoTやAI関係の人材が約55万人不足することが予測されています。これを解決するために、企業は社内のAI活用やDX推進に注力する必要があります。
また、GXについても、カーボンニュートラルが求められる中、企業は持続可能な社会を形成することが求められています。これらの課題を解決するため、Scalablyは慶應義塾大学との連携を通じて実践的なコースを展開します。

地方活性化に向けて

リスキリング講座は、地域の社会課題への対応にも寄与します。少子高齢化や人口減少などの問題に対して、地域の人々が持続可能な社会を築くためには、新技術の活用や革新的な人材の育成が不可欠です。地方での新たな事業創出と地域経済の活性化を同時に実現することを目指し、全国に波及効果を持たせる取り組みが展開されます。

終わりに

このリスキリング特別講座は、多様な業種での導入が可能であり、企業のニーズに応じたプログラム設計が期待できます。Scalably株式会社の豊富な経験とBrinc Japanの先進的な知見、慶應義塾大学の教育内容が融合したこの取り組みは、日本におけるイノベーションと地域活性化を推進する重要なステップとなるでしょう。受講希望者は、ぜひ特設ページで詳細を確認してください。