高血圧リスク層を3段階に分ける新しい健康プログラムの提供開始

新しい健康管理プログラムの魅力

フラクタルワークアウト株式会社は、企業の健康診断結果に基づき、高血圧リスクを3段階に層別する新しい改善プログラムを開始しました。このプログラムは、健康診断の結果をただ集計するだけでなく、社員の健康管理をPDCAサイクルを用いて支援することを目的としています。

背景と必要性

近年、企業における健康診断後のフォローが形骸化しているケースが多く見受けられます。通知や受診勧奨のみにとどまることが多く、生活習慣の改善や実行支援が不十分です。特に、血圧に関する問題は複雑な要因によって影響を受けるため、対象者が多い企業では重点的な対応が求められます。このプログラムは、血圧という具体的なテーマに基づき、層別された施策を通じて、改善が年度内に積み上がることを目指しています。

プログラムの特徴

1. 血圧リスク層の層別化

このプログラムでは、健康診断の結果を基に、従業員を高・中・低の3段階に層別します。リスク層の特定により、各層に最適化された施策を設計・実施し、効果的な健康管理を実現します。特に、高リスク層には行動変容を促す支援を厚く行い、中リスク層には短時間メニューなどを提供し、低リスク層には予防的な知識の共有を行います。

2. PDCAサイクルの運用

プログラムにおけるPDCAサイクルは、月次レビューを通じて実施率や継続率を確認し、改善策を講じることを可能にします。また、層別に推移を整理し、次の打ち手へと更新することで、より効果的な改善が期待できます。さらに、報告書には層別の実施状況も含まれ、企業が扱える範囲でアウトカムを確認することができます。