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食・宿泊業界を支える新しい採用管理システムの登場

概要

株式会社クオレガが展開する「採用DXプラットフォームFoodsLabo・HotelsLabo」に、新しいサービスとして『採用管理システム』が追加されました。2025年1月21日から利用可能となり、このシステムを通じて飲食・宿泊業界の企業様がより効率的な採用活動を行えるようになります。

採用管理システムとは？

このシステムは、従来のメール中心の採用活動を一新するもので、企業と求職者のやり取りを円滑にする設計がなされています。導入企業の一例として、従来は1ヶ月を要していた選考プロセスが、これにより1週間程度に短縮されるなど、その効果が実証されています。

具体的な機能

1. 採用プロセスの一元管理

• - 選考ステータスの一覧表示: 候補者の進捗状況を、選考フローごとに可視化できます。これにより、どの段階で問題が生じているかを明確に把握でき、選考の遅延や漏れを未然に防ぐことができます。

• - タスク管理機能: 未対応のタスクをリスト化し、優先度を設定できるため、重要な業務を漏らすことなく進められます。

2. コミュニケーションの効率化

• - メッセージ機能: 候補者ごとにメッセージ形式でのやり取りが可能で、メールの数が多い中でも簡潔に管理できます。また、特定の候補者に関する情報を素早く見つけることが可能です。

• - リマインド機能: 選考予定やタスクに関する重要な情報を自動的にお知らせ。これにより、失念することなく、計画的に採用活動を進められます。

3. 面接スケジュールの週間管理

• - 面接予定の一覧機能: ダッシュボードで一目で面接予定を確認でき、忙しい企業担当者が効率良く面接状況を管理できます。

導入方法

『採用管理システム』は、すでに「採用DXプラットフォーム」をご利用の企業には追加費用なしで提供されます。また、新たにプラットフォームを導入する企業も、契約後に無料で利用できるため、導入のハードルも低く設定されています。

今後の展望

クオレガは、今後も継続的なサービスのアップデートを予定しており、データ分析機能や管理機能のさらに強化を図っています。飲食・宿泊業界における人材採用の課題を解決し、業界全体の活性化に寄与することを目指しています。

会社概要

株式会社クオレガは、東京都港区に本社を置き、2017年に設立された企業です。24,000,000円の資本をもとに、採用DXプラットフォーム事業や採用コンサルティング事業を展開しています。

社会的意義

労働人口の減少が進む日本において、食・宿泊産業の人材採用は大きな課題です。クオレガは、その解決を図るため「日本の価値を上げる」という企業目的を掲げ、業界の活性化を通じた日本経済の発展に貢献したいと考えています。

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