食事補助制度、40年ぶりに非課税限度額の見直しへ進展

食事補助制度の見直しが進展

日本における食事補助制度は、さまざまな企業の福利厚生として利用されていますが、その非課税限度額は実に40年以上前の1984年に設定されたままでした。月額3,500円、つまり1食あたり約175円という限度額は、長年の物価上昇に伴い、もはや現状に即していませんでした。昨今、食事補助に関する制度の見直しが動き出したことは、企業や従業員にとって希望の光です。

骨太方針2025の影響

2025年に閣議決定された「骨太方針2025」および「新しい資本主義のグランドデザイン及び実行計画」において、食事補助制度の非課税限度額を迅速に見直す方針が打ち出されました。この方針は、長年据え置かれていた公的制度の点検と見直しを進める重要な一歩とされています。食事補助非課税限度額の見直しを求めて活動してきた「食事補助上限枠緩和を促進する会」には、松屋や吉野家、さらには食事補助の福利厚生利用を支援するエデンレッドジャパンなど、合計1,139の企業や事業者が参加しており、その声は国会へも届いています。

食事補助制度の必要性

現在の経済情勢では、企業が従業員に提供する食事の非課税限度額が現実に合わないという声が多数挙がっています。この制度は、企業の負担を軽減し、従業員の生活をサポートするために不可欠なものです。金銭的な負担を軽減し、外食や中食の利用を促進することで、地域の飲食業界にも好影響を与えることが期待されています。また、食事補助の限度額を引き上げることによって、特に中小企業における人材確保や労働生産性の向上にも寄与することが可能です。

政治家からの支持

今年の5月には、自民党の小泉進次郎議員を含めた5名の国会議員が、食事補助制度の非課税限度額拡大に向けた要望書を提出しました。小泉議員は、「物価高を反映しないこの制度は政治の責任であり、上限引き上げに向けて必ず実現する」と力強い言葉を述べました。このような政治的な支援が、制度の実現に向けての前進を後押ししています。

食事補助の未来

「食事補助上限枠緩和を促進する会」の幹事社であるエデンレッドジャパンは、この制度の見直しが進むことにより、企業と労働者の双方に実質的な利得がもたらされると期待しています。具体的には、食事補助非課税枠を月額3,500円から6000円以上まで引き上げることを目指しています。これにより、労働者の手取り額が増加し、生活の質向上に繋がることでしょう。

この見直しは、企業の賃金引き上げとは別の視点から、労働者の生活を支える手段としても大きな意味を持つのです。今後も、この動きが実現へ向かって進むことを期待し、多くの企業と働く人々にとってより良い環境構築に寄与することが求められています。