ルーデン・ホールディングスが支える快適な暮らしと地域環境づくり

ルーデン・ホールディングス株式会社は、社会、環境、人々の生活の質を向上させることを理念に掲げ、「生活総合支援企業体」を形成しています。この企業体は、株式会社ルーデン・ライフサービス、株式会社ルーデン・ビルマネジメント、株式会社ルーデン・プロパティの三社で構成され、それぞれが特化した分野で人々の生活を支える仕組みを構築しています。

ルーデン・ライフサービスによる生活の質の向上

ルーデン・ライフサービスは、「人」の生活を豊かにすることに注力しています。新築住宅のクロスやフローリングに対して防汚・防カビ効果のあるコーティング加工を施したり、中古住宅のハウスクリーニングや設備の交換、さらにはリフォーム事業を展開しています。これらの取り組みにより、住まう「人」の生活の楽しさや喜びを提供しています。様々なサービスを通じて、住生活の質を高め、地域にさらなる価値を提供しています。

ルーデン・ビルマネジメントの都市環境への貢献

さらに、ルーデン・ビルマネジメントは住みよい都市環境の創造に寄与しています。400名以上のスタッフを抱え、ビルの清掃、設備管理、保安業務、営繕管理といった多岐にわたるサービスを提供。これにより、ビルの資産価値向上に寄与し、快適な居住空間を実現しています。彼らは単なるメンテナンス業者ではなく、ビルや都市環境の健全性を守る重要な役割を担っています。

ルーデン・プロパティの社会資本の整備

また、ルーデン・プロパティは土地の開発や分譲住宅の企画、建設、販売を通じて地域の社会資本の整備に貢献しています。不動産業界の総合商社として、地域のニーズを見極めながら社会的な課題解決にも取り組んでおり、昨年には恵比寿に新たな13階建てのマンションを建設。総合力が相乗効果を生み出すことで、より良い地域づくりを実現しています。

CSR重視の経営方針

ルーデン・ホールディングスはCSR（企業の社会的責任）を重視した経営方針を採用しています。従業員数は600名を超え、企業コンプライアンスやコーポレートガバナンスの強化にはもちろん、環境や労働安全衛生、人権、雇用創出、高品質の追求など、多角的な施策に取り組んでいます。定期的に外部の講師を招いたセミナーを開催し、社員一人ひとりがCSRの重要性を理解するための環境を整えています。このような取り組みが、希望に満ちた企業文化を育て、一体感のある組織を形成しているのです。

さらなる成長へ向けて

ルーデン・ホールディングスは、かつて内部管理体制の不備から厳しい状況に直面した時期もありましたが、2年前には経営陣と大株主の大改革を行い、企業は見事に盛り返しました。現在、グループ総売上100億円の達成を目指しており、百田哲史社長は「生活総合支援企業体」としての使命に意欲を燃やしています。

「『働き、学び、遊ぶ』など、生活の様々なシーンにおいて、不動産に関する総合的なサポートを通じて皆様のお役に立てる企業を目指しています。」と百田社長は述べています。これからも、ルーデン・ホールディングスは首都圏を中心に不動産売買や地域開発に注力し、積極的に事業を促進する意向です。一層の成長を期待させるこの企業の取り組みに注目が集まります。