金子工業株式会社が誇る「縁JOY!」とホワイト企業認定の意義

金子工業株式会社が挑む地方建設業の新たな道

岐阜県下呂市に本社を構える金子工業株式会社は、土木建設業を営む企業であり、最近、ホワイト企業認定を新たに取得したことで注目を集めています。この認定制度は、単なる「ブラック企業ではない」という基準を超え、「社会に応援され、次世代に残していきたい企業」を認定する日本唯一の制度です。これにより、金子工業は地域に根ざした価値を提供しつつ、働く人々の誇りと喜びを育む姿勢を明確に示しました。

縁を力にする「縁JOY!」の理念

金子工業のビジョンは、「縁JOY! BUILDING & CONNECTING」。これは単なる構造物を作るのではなく、人と人との関係を築くことを重視した企業姿勢です。地域社会とのつながりを大切にし、働く全ての人々が誇りを持って仕事に臨むことができる環境を目指しています。この理念は、地域の方々や社員から多くの共感を得ており、企業の成長に寄与しています。

人がエンジンとなる「金子縁陣」

金子工業が掲げる「金子縁陣」は、社員一人ひとりが企業の「エンジン」となり地域を支える存在になることを目指しています。この考え方を支えるのが、6つの行動価値「KANEKO VALUE」です。これは、思いやりや誠実さを重視し、自分から動いて周囲を巻き込む力を促すものです。

少子高齢化や働き手不足といった深刻な課題に直面している中、金子工業は「人との縁をエンジンに変え、持続可能な社会を築いていく」という哲学を掲げ、その取り組みを進めています。

デジタル改革と健康経営の重要性

地方建設業においてICT導入や若手の育成が求められる現代、金子工業は早くからデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進し、社員の健康経営を重視してきました。健康診断やウェルビーサーベイを通じて、社員一人ひとりの声を大切にし、より良い働きやすい環境の整備に着手しています。

「働きやすさはトップダウンではなく、現場と共に作るもの」という考え方が、金子工業の組織力を支えています。このような取り組みは、業界の変革にとどまらず、社員に誇りや地域の未来を守る一翼を担っています。

代表の金子氏の思い

金子工業株式会社の代表である金子健一郎氏は、「構造物ではなく、希望を築く」というビジョンを強調しています。ホワイト企業認定は、企業の未来をどう築いていくかを問う起点と捉え、地域と日本の未来を前進させる力強い挑戦を続ける方針です。

社会が変化する中で、金子工業はただの建設会社ではなく、地域と人々の「縁を力に変え、希望を築く企業」としての道を歩み続けています。社員同士や地域と共に成長し、未来を描く挑戦を報告し続けています。