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新サービス「経理DXパートナー」の始動

株式会社プロ人材機構が全国の中小企業の経理職不足とデジタルトランスフォーメーション（DX）の停滞を解消するために、新たに導入したサービス「経理DXパートナー」。このサービスは、財務知識に富んだシニアCFOと最先端のAIリモートチームを活用し、企業の経営課題を効率的に支援します。

中小企業が直面する経理人材不足

特に地方の中小企業において、経理や財務部門の専門人材の確保は依然として大きな課題です。アナログ経営が蔓延する中で、経営者がリアルタイムで重要な数値を把握できない状況が続き、企業の成長や successor（事業承継）の妨げとなっています。

「経理DXパートナー」では、プロのシニア人材と最新技術を融合させることで、採用の難しさとDXの遅れを同時に克服しようとしています。この取り組みは、コストパフォーマンスの面でも大きな価値を持つと期待されています。

サービスの４つのポイント

この新たなサービスは、次の三つの主要な柱から構成されています。

1. プロの知見を活かす

シニアCFOによる支援は、数日の稼働で実現されるため、コストは従来よりも大幅に削減できます。
- 月次決算の迅速化
- 資金繰り管理や財務戦略の立案
- 銀行との交渉や対応
- 経営状況の可視化を促進

2. AIを活用した効率的なリモート業務

AIを駆使したリモートチームの活用によって、業務のスピードと精度が向上します。
- 仕訳の自動化と高速化
- 請求書発行、入金管理のDX化
- ペーパーレス化を実現

3. DX推進の強化

クラウド会計ソフトの導入支援と日常業務のデジタル化を推進し、
- クラウド導入・運用サポート
- 業務フローの効率化

地方企業の新しい経営インフラ

「経理DXパートナー」は、経理担当者一人分の標準的な人件費をベースにコストを設計。人件費のほかにも、採用に伴うコストや社会保険料、退職リスクを考慮したうえで、投資対効果の高い「経営インフラ」としての活用を目指します。

代表の意気込み

代表取締役社長の高橋啓氏は、「中小企業や地方企業の価値を引き出し、成長を続けさせるために経験豊富なシニア層の知見を最大限に活用していきたい」と語ります。経済環境が厳しい中で、このような取り組みがどれだけ企業の力となるか、期待が高まります。

まとめ

「経理DXパートナー」は、シニアの知見とAIを融合した新しい経営支援の形。その実現により、中小企業は採用の悩みから解放され、DXの波に乗ることができるようになるでしょう。詳細は 株式会社プロ人材機構 の公式ページを訪問することで確認できます。

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