株式会社AnfiniがAI技術で実現する公正な就活選考「CaseAI」

新しい就活のカタチ、株式会社Anfiniの「CaseAI」導入

就職活動のスタイルが変わりつつある中、株式会社Anfiniが特別な取り組みを始めました。それは、AIとコンサルタントの知見を併せ持つ新しい選考システム「CaseAI」です。この革新的なシステムは、採用選考においての透明性と公正性を高めることを目指しています。

CaseAIの仕組みとは

「CaseAI」は、コンサルティング志望の学生に向けた特化型のケース面接支援システムです。AIが応募者の回答を即座に分析し、あらゆる論点を整理・構造化し、仮説思考を定量化します。さらに、評価基準は全て現役のコンサルタントが設計したもので、実際の面接に即した客観的な評価を提供する点が特長です。これにより、応募者は自身の思考力を公平に測定することができ、企業側も優秀な人材を迅速かつ高い精度で見極めることが可能になります。

導入の理由と背景

従来のケース面接は面接官の経験やその場の判断に依存するため、評価がばらつくことが課題とされていました。Anfiniはこうした属人性を排除し、再現性のある評価を実現するためにこのAIシステムを導入しました。これにより、「優秀な学生が正当に評価される」「フェアな環境で挑戦できる」という二つの価値を同時に実現することを目指しています。

提供する価値

「CaseAI」の導入により、Anfiniは応募者に対して高い透明性を持った評価を実現しました。候補者の成長を支援することで、志望度の高い優秀な人材を引きつけられると同時に、企業と候補者双方にとって最適なマッチングが促進されます。また、AIによる即時評価とプロフェッショナルによる評価のハイブリッドモデルにより、採用活動の質とスピードが向上することが期待されます。

無料で体験可能なCaseAI

興味のある方は、会員登録をすることで「CaseAI」のすべての機能を無料で体験できます。詳細情報や登録は、こちらのリンクからご覧ください。

株式会社Anfiniの概要

株式会社Anfiniは、2021年に設立された総合コンサルティングファームで、コンサルタントとしての経験を活かしながら、企業の成長を支援するBtoBおよびBtoC領域の二軸で事業を展開しています。本社は東京都港区に位置し、大阪にも支社があります。2024年度には「ベストベンチャー100」にも選出されるなど、その実績も注目されています。