C-Style株式会社が新たに「C-Blog」を開設 – 従業員の知識を社会へ発信

C-Style株式会社が開設した「C-Blog」について

C-Style株式会社は、2025年8月1日に新たなブログ「C-Blog」を公開しました。このブログは、同社の従業員が日々の業務で培った知識や挑戦を広く発信することを目的としています。この取り組みにより、企業と社会との関係性がより深まることを目指しています。

「C-Blog」の目的

C-Style株式会社が「C-Blog」を開設した背景には、知的資産の社会への還元があります。従業員が良好な環境で成長した結果得た知識や経験を、企業だけでなく社会全体に共有することで、相互の理解を深めようとしています。

ブログでは、技術的な知識はもちろんのこと、従業員の体験談や挑戦を紹介し、エンジニアや学生、さらには他の企業との良好な関係構築を図ります。

具体的な記事内容

公開されている「C-Blog」には、現在、以下の2つの記事が投稿されています。
1. Amazon Bedrock + Lambda で、会社に詳しい AI に Slack で話しかけられるようにしてみました
この投稿では、最新の技術を駆使して、AIとコミュニケーションをとる方法について詳しく解説しています。

2. 3年目データアナリストが、データアナリストをちょっと語る
データアナリストとしての実体験や業界でのトレンドを自身の視点から語る内容となっています。

どちらの記事も、実際の業務で得た体験を基にしており、技術的な内容だけでなく、実務に役立つ情報が満載です。

今後の展開

「C-Blog」では、引き続きより良質な情報を提供するための施策として、AIを活用した記事レビューの導入を計画しています。これにより、記事の内容が向上し、更新頻度が高まることを目指しています。

企業の思い

C-Style株式会社の広報担当者は、「当社には積極的に新しい技術を学び、スキルをアップデートする熱心な従業員が多くいます。そのため、C-Blogの開設を通じて、企業と社会の間に架け橋を作ることができることを大変嬉しく思っています」とコメントしています。これからも、同社の知的資産を社会に還元することを目指し、ブログを定期的に更新していく予定です。

C-Style株式会社について

C-Style株式会社は、クリエイティブな開発に特化し、ビジネスが持続可能となるようなサポートを行う企業です。特に、受託開発とデジタルトランスフォーメーション支援に力を入れており、高専出身者が多い特徴的なチーム構成を持っています。高専と社会を結ぶ役割も担い、高専生が正しく評価される世界を目指しています。