株式会社Surpassが秋田県湯沢市と立地協定を締結し地域活性化を目指す

秋田県湯沢市との新たなビジョンを築く

株式会社Surpass（以下、Surpass）は2024年12月25日、秋田県及び湯沢市と立地協定を締結しました。この協定は、地域社会への貢献はもちろん、同社のさらなる事業拡大を目指すものです。Surpassの代表取締役社長、石原亮子氏は、地域の課題を解決し、女性の活躍を後押しするためにこのプロジェクトに取り組む意義を強調しています。

背景と目的

Surpassが湯沢市に進出する背景には3つの重要な目的があります。

1. 地域課題の解決とキャリア支援
湯沢市は自然に恵まれ、地元産業を支援する取り組みが進んでいます。しかし、男女間の雇用格差やIT分野の機会不足といった問題も残っています。Surpassは地域に女性や若年層向けの魅力的な雇用を創出することで、これらの課題を克服し、地域経済の活性化を図ります。

2. DX事業の推進と企業課題の解決
Surpassはこれまで、DX（デジタルトランスフォーメーション）支援事業を通じて多くの企業のニーズに応えてきました。顧客からのさらなるサポート要望に応えるため、Surpass初のサポートセンターを湯沢市に設立します。このセンターでは、IT未経験者を専門家に育てるプログラムを実施し、地域から全国へのサービス提供を目指します。

3. ハイブリッドワークモデルの導入
女性の就業支援にも力を入れていくため、Surpassは出社型の勤務スタイルとリモートワークを組み合わせたハイブリッドワークモデルを提案します。特に、仕事と家庭の両立が難しい地方都市での職場不足を受け、効率的かつ安定して働ける環境を提供します。

具体的な事業計画

立地協定の概要

- 所在地: 秋田県湯沢市（予定）
- 事業内容: ITの活用支援
- 事業所設置予定: 2025年8月
- 雇用創出: 地元住民や移住希望者を対象に新たな雇用機会を提供予定です。

今後の展望

Surpassは、湯沢市の地特性を活かし、地域住民との協力を深めていきながら、地域経済の活性化と雇用創出に貢献していく考えです。また、この「湯沢モデル」を秋田県内に展開し、さらには全国へと広げていくことで、日本全体における女性の就労機会を増やし、職業選択肢を広げ、ジェンダー格差を改善したいと考えています。

これにより、女性のキャリア支援と営業DXの促進を両立させ、全ての人々の未来を創造する架け橋としての役割を担っていく所存です。