従業員エンゲージメント向上で快挙！株式会社サングが「BEST ENGAGEMENT AWARD2024」大賞を受賞

従業員エンゲージメント向上に力を入れる企業を表彰する「BEST ENGAGEMENT AWARD2024」において、飲食店の経営を行う株式会社サングが、エンゲージメント向上部門で最優秀賞を受賞しました。

同アワードは、「THANKS GIFT-サンクスギフト」を運営する株式会社Take Actionが主催し、従業員エンゲージメントの向上や、組織活性化に貢献した企業を表彰するものです。

株式会社サングは、わずか1年という短期間で成果を上げた取り組みが評価されました。具体的には、エンゲージメントサーベイを年2回実施し、明確な指標で効果を測定している点、1on1の面談など社員とのコミュニケーション活性化のための施策を積極的に実施している点などが挙げられます。

さらに、従業員満足度（ES）と顧客満足度（CS）の関係を重視し、ES向上による顧客満足度向上を目指している点も高く評価されました。

株式会社サングの取り組みは、従業員エンゲージメント向上のための参考になる事例として、多くの企業から注目を集めています。

受賞企業の取り組み内容

今回の「BEST ENGAGEMENT AWARD2024」では、株式会社サングのほかにも、以下の企業が各部門で受賞しました。

離職率低下部門
アイレントホーム株式会社

エンゲージメント向上部門
株式会社プロテクス

コミュニケーションの活性化部門
株式会社Tune up

経営理念浸透部門
株式会社フレスカ

オリジナルTHANKSGIFT賞
株式会社Sign
株式会社FIS

THANKS GIFTファン賞
株式会社リブウェルヤマザキ

タレントファイル賞
株式会社サンコミュニケーションズ

ベストリファラル賞
* 株式会社フレスカ

THANKS GIFTとは

「THANKS GIFT」は、日々の感謝や称賛のコミュニケーションを基に、企業理念に即した行動をコインで従業員同士で贈り合える組織改善プラットフォームです。従業員のモチベーション向上や、組織全体のエンゲージメントを高める効果が期待できます。

株式会社Take Actionについて

株式会社Take Actionは、「働く人に熱を。組織にエネルギーを」をミッションに、採用から定着、活躍までワンストップで支援する企業です。従業員エンゲージメント向上を促進し、組織課題の解決に貢献しています。

同社は、「THANKS GIFT」のほかにも、人材紹介サービス「jinji+（ジンジプラス）」、タレントマネジメントシステム「タレントファイル」、リファラル採用・アルムナイ採用サービス「リファアルム」などを提供しています。