金融庁が大手銀行向けモニタリング業務職員を募集

令和８年１月13日、金融庁から新たな職員募集が発表されました。今回は特に大手銀行を主な対象とした金融モニタリング業務に従事する人材を求めています。本記事では、その業務内容や応募条件について詳しく解説します。

募集する職種と業務内容

金融庁が募集している職種は、課長補佐クラスの金融モニタリング業務の職員です。この職域では、大手銀行の運用成績や与信審査とALM（Asset Liability Management）管理状況を確認・分析し、信用リスクや市場・流動性リスクに関する監督業務を行うことになります。

業務の具体例としては、金融機関のモニタリングにおける着眼点を整理し、金融庁や財務局の職員に対する研修や外部講演を行うなどの活動も含まれています。つまり、国家の金融安定性を支える重要な役割を果たすことになります。

応募条件

職員募集の応募条件として、与信審査や信用リスク管理または市場運用に関連する実務経験が最低でも5年以上必要とされています。さらに、10年以上の経験があれば望ましいとされています。具体的には、金融機関の与信審査部門や市場運用部門、リスク管理部門、内部監査部門等での業務経験が求められます。

また、応募者には金融市場に関する深い知識と与信審査、ALM管理に関する専門的知識が必須です。加えて、英語力を有することも大きなアドバンテージとなります。

募集人員と給与

今回の募集人員は若干名であり、選考を通過した場合、一般職の任期付職員として採用されることになります。採用される際の給与は、任期付職員法に基づき支給され、出張が必要な場合は出張旅費も支給される予定です。

勤務条件

勤務地は東京都千代田区にある金融庁で、原則として採用日から2年程度の雇用が約束されます。ただし、初期雇用期間の更新も可能です。

勤務時間は、平日9時30分から18時15分まで、土日祝日は休みとなります。

応募方法と締切

応募を希望される方は、金融庁の公式ウェブサイトから所定の履歴書をダウンロードし、必要事項を記入して指定の提出先にメールまたは郵送してください。書類選考の後、面接試験が行われ、合否が決定されます。ただし、応募書類の返却はありませんので、ご了承ください。また、応募受付は募集人員に達した時点で終了する可能性がありますので、早めの応募をお勧めします。