人事組織の仕組み化で即戦力育成を実現！メタップスHD、フルート、テンダ共催ウェビナー

人事組織の仕組み化で即戦力育成を実現！メタップスHD、フルート、テンダ共催ウェビナー詳報

2024年11月26日、株式会社テンダ、株式会社メタップスホールディングス、株式会社フルートの3社共催によるウェビナー「即戦力化させる組織は何が違うのか？｜"仕組み"で実現する強い人事組織」が開催されました。本記事では、ウェビナーの内容を詳しくご紹介します。

現代のバックオフィスが抱える課題

現代のバックオフィス部門は、人材不足や業務効率の悪さ、デジタル化の遅れといった様々な課題に直面しています。これらの課題を解決し、組織全体のパフォーマンスを向上させるためには、人事組織の強化が不可欠です。

本ウェビナーでは、即戦力人材育成と組織強化のための具体的な方法として、デジタルツールの活用、業務プロセスの効率化、データドリブンな意思決定の重要性が強調されました。

ウェビナー内容：3社の知見から学ぶ人事組織改革

ウェビナーは3つのセッションで構成され、各社がそれぞれの専門分野から組織強化へのアプローチを提示しました。

第1セッション：メタップスホールディングス

メタップスホールディングスからは、バックオフィス人材の即戦力化と業務効率化の方法について発表がありました。同社は、独自のデジタルツールやシステムを活用し、従業員の育成、業務プロセスの改善、データに基づいた意思決定を行うことで、高い組織効率を実現しています。具体的な事例を交えながら、効果的な取り組みが紹介されました。

第2セッション：フルート

フルートは、マネジメントの最適化による人材の即戦力化について講演しました。同社は、メンター制度や独自のピープルマネジメントツールを活用し、従業員の成長を支援する取り組みを実践しています。効果的なマネジメント手法や、人材育成における具体的なノウハウが共有されました。

第3セッション：テンダ

テンダは、新システム導入におけるマニュアル作成ツールの有効性について解説しました。同社が提供する自動マニュアル作成ツール「Dojo」は、業務手順書の作成工数を最大96％削減し、業務の標準化や企業のワークスタイル変革を実現します。操作画面の自動取得、文言作成、動画マニュアル作成、eラーニングコンテンツ作成、シミュレーションコンテンツ作成まで、幅広い機能を備えています。

自動マニュアル作成ツール「Dojo」

テンダの「Dojo」は、3000社以上の企業に導入されている実績を持つツールです。普段通りのパソコン操作で自動的にマニュアルを作成できるため、作成にかかる時間とコストを大幅に削減できます。業務の標準化を進め、企業のワークスタイル変革を支援する強力なツールとして注目されています。

まとめ

本ウェビナーでは、人事組織強化におけるデジタルツールの活用、業務プロセスの最適化、データドリブンな意思決定の重要性が改めて示されました。特にテンダの「Dojo」は、マニュアル作成という課題解決に大きく貢献するツールとして、多くの企業にとって魅力的なソリューションとなるでしょう。参加企業の事例紹介や具体的な方法論の紹介は、人事部門の担当者にとって非常に有益な情報であったと言えます。