法務支援に新風！GVA法律事務所がRS導入サポートを開始

GVA法律事務所の新しい取り組みを紹介

GVA法律事務所（東京都渋谷区）は、従業員のエンゲージメント向上に向け、企業価値を高めるインセンティブプラン「リストリクテッド・ストック（RS）」の導入を法務面から支援するサービスを新たに開始しました。この『RS導入サポート』は、企業の人材確保と定着を促進し、中長期的な成長を支えることを目的としています。

リストリクテッド・ストック（RS）とは？

リストリクテッド・ストックとは、役員や従業員に一定期間譲渡制限のある自社株を報酬として付与する制度です。これは、ストックオプションに代わる新しい選択肢として注目を集めています。RSには、従業員が一定の条件を満たした際に株式が確定的に付与されるため、報酬の確実性が高まるという特徴があります。企業側としても、譲渡制限中に退職された場合にはその株式を回収できるため、有能な人材を確保しやすくなるメリットがあります。

経済産業省の推奨も背景に

経済産業省は、スタートアップ企業においてRSの導入を推奨する最近の資料を発表しました。本資料では、企業が人材獲得のためにRSを活用する重要性が強調されています。これにより、部門を問わず多くの企業がRSを導入しはじめ、優秀な人材の定着や企業価値の向上が期待されています。

GVA法律事務所のサポート内容

GVA法律事務所は、これまでの豊富な経験を基に、上場企業やスタートアップ企業におけるRS導入を包括的にサポートします。具体的なサービスとしては、株主総会の承認手続き、株式報酬制度の設計、RS付与契約の作成など、各種法務手続きを一貫して支援します。

セミナーの開催

新サービスの開始に伴い、2025年11月27日にはオンラインセミナーも予定しています。セミナーでは、RSのメリットや具体的な活用方法などについて解説し、参加企業が自社に最適なインセンティブプランを検討するための情報を提供する予定です。参加は無料で、経営者や人事担当者に特に役立つ内容となります。

GVA法律事務所について

GVA法律事務所は、2012年に設立され、自社の成長を支援する法務サービスを提供してきました。スタートアップ企業の支援に特化し、依頼者と共に事業に取り組む姿勢を大切にしています。法務を通じて新たな社会を構築するという理念の下、企業活動の発展を支える存在であり続けます。

この新たなRS導入サポートを通じて、企業は安定した成長と優秀な人材の確保を実現することができるでしょう。詳細はGVA法律事務所の公式サイトをご確認ください。