2026年12月に愛知で開催される中小企業向け人事制度セミナーの詳細

愛知で開催される中小企業向け人事制度設計セミナー

株式会社新経営サービスの人事戦略研究所は、2026年12月3日（木）に愛知県名古屋市で「社員100人までの人事制度設計・運用セミナー」を実施します。このセミナーは、中小企業の経営者や人事部門の責任者を対象としており、定員は30名となっています。

このセミナーでは、社員数100人までの企業にふさわしい「等級制度」「評価制度」「賃金制度」の設計及び運用方法について、実際の事例を交えながらわかりやすく解説します。大企業向けの複雑な仕組みを回避し、自社で無理なく運用できるシンプルな制度設計に特化しています。参加者は、制度の導入から定着までのポイントを詳しく学ぶことができます。

セミナーの開催意義

「評価や賃金、昇格の基準を『なんとなく』決めてしまい、社員の不満が溜まっている」「制度を整えたいが、どこから手をつけるべきかわからない」など、中小企業の経営者や人事担当者が抱える悩みを解消するために、このセミナーが開催されます。

社員の期待される役割や、どのように努力すれば報われるかを理解できる仕組みを導入することで、納得感が高まり、社員個々の成長を促すことが可能です。

対象者

このセミナーは、以下のような方々に特におすすめです：

- 社員数100人までの企業の経営者や人事担当者で、人事制度の導入や見直しを考えている方
- 評価、賃金、昇格の基準を明確にし、社員の納得感を高めたい方
- 自社に合ったシンプルで運用しやすい人事制度を整備したい方

セミナー内容

1. 人事制度の全体像とその効果

- 人事制度の全体像
- 制度化によって期待されるハウツー
- 100人までの会社に適した人事制度の概要

2. 100人までの会社に適した人事制度設計の進め方

2-1. 等級制度

- 等級フレームの設定方法
- 昇格・降格の基準設定

2-2. 賃金制度

- 給与制度と賞与制度の設計法
- 等級・評価制度に基づく報酬制度の整備

2-3. 評価制度

- 評価の運用方法及び評価シートの作成法
- 人事評価が形骸化する理由

3. 制度導入とその後の定着の進め方

- 導入時の注意点
- 制度定着のためのポイント

4. まとめ

このセミナーは、忙しい中小企業の経営者や人事担当者が、必要な情報を一度に得る良い機会です。また、講師は宇井賢氏で、豊富なコンサルティング経験を活かして、中小企業の人事制度の構築から定着までをサポートします。

開催概要

- 日時：2026年12月3日（木）13:30～16:00（受付開始：13:00）
- 場所：AP名古屋（名古屋駅から徒歩約5分）
- 定員：30名（お一人様または2名様までのお申し込みが可能）
- 参加費：3,000円（税込）

参加希望の方は、こちらのリンクからお申込みが可能です。

株式会社新経営サービスについて

新経営サービスは1957年の創業以来、中小企業を支援するための人事戦略を提案し、実飲の流れを構築してきた実績があります。組織開発や経営支援など、幅広く企業の成長をサポートしています。今後も人事制度の改革や人材育成を進めていき、経営課題に対応していく考えです。

このセミナーは、経営者や人事担当者にとって、実践的な人事制度の導入方法を学ぶ貴重な機会となりますので、ぜひご参加ください。