従業員のモチベーションアップ！福利厚生を最新化するセミナー開催概要

福利厚生システムの進化と必要性

現在、多くの企業で導入されている従来型の福利厚生システムは、過去数十年にわたり基本的なサービス内容が変わらず、効率的とは言えない状況が続いています。この結果、従業員の利用率が低く、企業が目指すエンゲージメントの向上に繋がらないことが課題となっています。

セミナーの目的

そんな背景を受け、企業は福利厚生をただのコストとして捉えるのではなく、生産性向上や人材の定着に寄与する投資として考える必要があります。これを実現するための手段を提供するのが、2024年12月11日(水)に株式会社ギフティ主催で開催される「従来型の福利厚生システムをアップデートしよう〜従業員の利用率とモチベーションを向上させる方法とは〜」というセミナーです。

このセミナーでは、最新の福利厚生トレンドについての情報提供だけでなく、リアルタイムでの質疑応答を通じて参加者の疑問を直接解消することができます。特に「従業員満足度の向上を図りたい」「新しい福利厚生システムの導入を検討している」という人事担当者や経営者にとって、大変参考になる内容です。

セミナーの詳細

- 日程: 2024年12月11日(水) 13:00 - 14:00
- 申込締切: 2024年12月11日(水) 14:00
- 主催: 株式会社ギフティ
- 共催: jinjer株式会社
- 会場: Zoom

※このセミナーはウェビナーとしてリアルタイム配信されます。

- 参加費: 無料

参加を希望される方は、以下のリンクから申し込みをお願いいたします。
参加申し込みはこちら
また、本ウェビナーに関するお問い合わせは、[email protected]までご連絡ください。

クラウド型人事労務システム「ジンジャー」

本イベントにおいてjinjer株式会社が提供する「ジンジャー」は、企業の人事業務を効率化するための理想的なソリューションです。このシステムは、人事労務、勤怠管理、給与計算をはじめ、eラーニングや人事評価などのタレントマネジメントまで一つのプラットフォームで統合して管理できます。

「ジンジャー」によって、勤怠データから給与計算を自動化し、各システムのデータベースが連携することで、必要な情報をスムーズに引き継ぎます。

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