#東京都 #中央区 #介護施設 #ZitzGen #超人手不足対策

セミナーの背景

介護業界が直面している人手不足問題は、今や深刻な社会問題となっています。2024年の介護保険法改正に伴い、介護報酬は据え置き状態で、最低賃金の引き上げが続いています。このため、全国平均の最低時給は1,000円を超え、今後2030年半ばには1,500円に引き上げられる可能性が高まっています。これにより、多くの介護施設が経営において厳しい状況を強いられることになるでしょう。

人材不足の現状

2025年には団塊世代が後期高齢者となり、介護サービスの需要が急増する見込みです。厚生労働省の報告によると、全国で32万人の介護職員が不足するとされ、2040年にはその数が69万人に達すると予想されています。このような背景の中、介護業界の求人倍率は高まり、多くの介護施設が人材確保に苦しんでいます。

取り巻く環境

さらに円安や物価高騰の影響も受け、運営コストが増大しています。管理職が収益率を向上させなければならない一方、多くの介護事業者が倒産の危機に瀕している現状もあります。2024年には介護事業者の倒産件数が172件に達し、過去最高を記録しました。

セミナーの目的

このような厳しい環境を踏まえ、介護施設事業者が「人が採れる」「人が辞めない」「人が育つ」「業務効率化されている」介護施設へ進化するための戦略を習得できるのが『超人手不足対策セミナー2025』です。セミナーでは、労働環境を改善し、職員が満足できる報酬を確保するためのノウハウを多数紹介します。

提供する内容

具体的な内容としては、集客力を高める手段や、介護度・保険料の適正化、業務効率化による人件費のコントロール、採用戦略や教育制度について詳細に解説します。また、職員のモチベーションを高める評価制度の構築についても触れます。

セミナー実績

これまで当社は中小企業向けに多数のセミナーを開催し、800名以上の経営者が参加し、95％以上の高い満足度を得ています。本セミナーは特に介護施設を運営する事業法人の経営者・理事長を対象にし、需要が高まっています。定員は300名と限られているため、早めの申し込みをお勧めします。

対象者

このセミナーは、人員不足や経営難、採用コストの増加などに悩んでいる経営者に最適な内容です。参加は無料で、経営者と同伴者も一緒に参加可能です。

開催概要

セミナーは2025年7月28日、29日、8月4日の3日程、いずれもオンラインにて実施されます。ヒントが得られる講座や事例も多く取り上げられ、業界の最前線で活躍する講師陣から直接学べる貴重な機会となっています。

申し込み情報

参加希望者は公式サイトから申し込むことができます。介護事業当に寄り添った実践的な内容を学ぶことで、今後の経営に活かしていくことが期待されます。ぜひこの機会に、介護業界の未来を切り拓くための一歩を踏み出しましょう。

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