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新型コロナ後のオフィスの在り方を探るヴィスのレポート

株式会社ヴィスが発表したレポート「After COVID-19 Workstyle Project vol.1」では、新型コロナウイルス（COVID-19）の影響で急速に進化した働き方に関する考察が示されています。このレポートは、テレワークの導入によって企業のオフィスのあり方や必要性が変わっている現状に着目しており、具体的な対応策や未来のオフィスの姿について多角的に提案しています。

オフィスの利用方法の変化

新型コロナの影響により、テレワークが広がり、多くの企業がオフィスのあり方について再評価をしています。オフィスがほとんど使われない状況を受けて、ヴィスは、オフィス空間の使い方を以下の3つのカテゴリーに分けて提案しています。

1. 一時的対処方法: 飛沫防止パネルの設置など、一時的に感染防止対策を施す方法。
2. 現状レイアウトの活用: ソーシャルディスタンスを考慮しつつ、現在のオフィスレイアウトを生かした運用。
3. フレキシブルな什器の導入: 状況の変化に対応できる柔軟な什器を取り入れること。

これらの提案は、企業が感染症拡大にどのように対処するかに寄与するものです。

働き方の新たな選択肢

さらに、ヴィスは「はたらく」ことの本質的な変化についても考察しています。アンケートやプロジェクトを通じて、「場所を選ばない働き方」が普及するとともに、オフィスは「ワークプレイス」から「カルチャープレイス」へと進化していくべきだという考えが示されています。これは、企業のブランディングを強化するための新たなオフィスの役割を示唆しています。

カルチャープレイスとは

「カルチャープレイス」とは、単に業務を遂行する場所ではなく、社員の創造性やコミュニケーションを促進する文化的な場としてのオフィスを意味します。ヴィスは、このようなオフィスデザインを通じて、企業の価値を向上させることに寄与していると考えています。

まとめ

今後も変化が予想される労働環境において、企業は新しいオフィスの在り方を模索し続けなければなりません。ヴィスでは、これからも新たなオフィスの可能性について探求を続けていく方針です。詳細なレポートは、こちらからご覧いただけます。

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ヴィスについて

株式会社ヴィスは「はたらく人々を幸せに。」というフィロソフィーのもと、デザイナーズオフィスを中心に、オフィスデザイン、グラフィックデザイン、ウェブデザインを一貫して提供しています。2004年から始まったデザイナーズオフィス事業は、年700件以上の実績を抱え、累計5,500件以上のプロジェクトを遂行しています。これらの成果は、企業の成長を支援するミッションの一環です。

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