「HRbase」導入社数No.1の労務相談特化AIサービス、業界をリード

労務相談特化AIサービス「HRbase」が導入社数No.1を獲得

株式会社HRbase（本社：大阪市中央区）が提供する労務管理特化型AIサービス「HRbase」が、日本マーケティングリサーチ機構（JMR）が実施した2026年1月期調査で、「企業および士業が使う労務相談特化の対話型生成AIサービス導入社数No.1」の評価を受けました。これにより、HRbaseは市場でのリーダーシップを確立しました。

確かな実績で証明されたリーダーシップ

本調査では、HRbaseが以下の3つの指標でNo.1という実績を記録しました。
・累計導入社数：No.1
・利用継続率：No.1
・社内の社会保険労務士人数：No.1
このデータは専門機関である日本マーケティングリサーチ機構が確認したもので、2026年1月時点での実績値として信頼性が高いものです。

HRbaseが選ばれる理由

「HRbase」が多くの企業と士業から高い評価を得ている理由はいくつかあります。まず、生成AIを利用する上で重要な「情報の正確性」に関して、HRbaseでは専門家による徹底した監修体制を導入しています。この管理体制には、社内に在籍する社会保険労務士や法律の専門家が参加し、最新の法令や判例をもとにAIに学習させています。

また、HRbaseは実用性にも優れています。「AIの回答によるトラブル」を未然に防ぎ、99％以上の高い利用継続率を実現します。これにより、多くの現場で「HRbase」を通じて実務知識や法令を迅速に確認できるため、労務管理が飛躍的に効率化されています。

今後の展望

導入社数No.1という評価は、「専門家監修による信頼性の追求」に対する市場からの評価です。労務管理の現場は複雑で、常に異なる対応が求められるため、専門知識が必須ですが、HRbaseはこれに即応する形で、社内の専門家とAI技術を融合させたサービスを提供し続けます。これにより、非定型業務や属人化の課題にも取り組み、国内の労働環境の健全化に寄与したいと考えています。今後は公的データに基づくAIモデルの高度化を進め、より一層の安心感を提供できるよう努力します。

HRbaseを活用することで、労務管理の負荷を軽減し、より多くの企業が本来の仕事に集中できるようになることが目標です。社会保険労務士や労務担当者が抱えている課題を解決し、日本社会の労働環境をカラフルにすることにコミットしています。