新しいチームマネジメントの形「ヒトヒントCARD for チーム」の魅力

株式会社hitohintoが2026年4月15日に提供を開始する「ヒトヒントCARD for チーム」は、チームのメンバーが自己理解を深めるとともに、相互理解を促進することを目的とした新しいピープルマネジメントツールです。このツールは、特にチーム内のコミュニケーションを向上させるために設計されており、エンゲージメントの向上にも寄与することが期待されています。

チームの深い相互理解を実現する仕組み

なぜチームはうまく機能しないのか。その理由のひとつとして、メンバー同士が自分の経験や価値観を正確に理解していないことが挙げられます。職務経歴やタイプ診断だけでは、その人の本質に迫ることは難しく、結果的にチームのパフォーマンスに悪影響を与えることになります。「ヒトヒントCARD for チーム」では、3万件以上の人生エピソードデータを基に、AIが各メンバーの強みや価値観を整理します。

このツールを使うことで、メンバーは自身のライフキャリアを振り返り、自分にとって大切な価値観やモチベーションの源を明確にすることができます。そして、その情報をチーム内で共有することで、メンバー間の相互理解が実現されます。

ツールの主要機能

1. ライフキャリアデザインの支援

メンバーは「仕事の美学診断」と「ライフジャーニーカード」を利用して、自分自身の価値観を可視化することができます。この診断では、仕事において何を重視しているかを楽しみながら明らかにすることができます。

2. 人生のエピソード共有による相互理解の促進

可視化された価値観や人生経験は、個人的なものに留まらず、チーム全体のものとして活用されます。「仕事の美学診断」の結果や「ライフジャーニーカード」はチーム内で共有され、メンバー同士や上司と部下間での理解を容易にします。

3. 継続的な個を活かすマネジメント

このツールは、単発の施策ではなく、継続的にマネジメントに生かすことができる設計です。AIによって生成される「個人理解AIプロファイル」により、マネージャーは各メンバーの強みや価値観を把握し、どう関われば良いかを理解することができます。定期的に「ライフジャーニーカード」を更新することで、メンバーの成長を支援します。

導入の流れと料金

ヒトヒントCARDの導入は簡単です。まず初めに「仕事の美学診断」を行い、その後アカウントを登録、チームを作成しメンバーを招待することで利用を開始できます。チーム機能の利用料金は月額8,800円（税込）、年額では88,000円（税込）となっており、先着80チームには2か月の無料キャンペーンも実施しています。

まとめ

「ヒトヒントCARD for チーム」という新しいピープルマネジメントツールは、メンバーの自己理解と相互理解を促進し、チームが一丸となって高いパフォーマンスを発揮できるよう支援します。マネージャーはこのツールを通じて、部下の深い理解を実現し、エンゲージメントを向上させることが可能です。現代の多様な職場において、「ヒトヒントCARD for チーム」は必要不可欠な存在になることでしょう。