シニア世代の会計事務所への転職状況
概要
シニア専門の求人サイト「シニアジョブ」を運営する株式会社シニアジョブが、2025年の4月から6月にかけてのシニア求職者の転職状況を調査しました。この調査結果によれば、特に税理士や税理士補助といった会計事務所の職種での内定が、最短1日、平均で10日で決まるという迅速さが報告されています。
応募からの迅速な内定
調査結果に基づくと、シニア求職者の80%が複数の求人サービスを利用し、自分に合った求人を見つけ出していることがわかりました。特に会計業界においては、正社員を希望する割合が高く、その動向も変化しています。
応募から内定までの詳細
- - 最短1日の内定: 応募から内定までが最短1日であることは、シニア求職者にとって大きなメリットです。
- - 平均内定日数10日: 短期間で複数の職場での選考を受けることが可能で、忙しいシニア世代にとっても有利な状況です。
雇用の形態と傾向
さらに、今回の調査では以下のような雇用形態の傾向も見えてきました。
- - 正社員の割合が高い: シニア求職者の中で53.8%が正社員としての就業を希望しており、全体の就業決定者においても47.2%が正社員となっています。
- - 経験者が多い: 就業決定者の36.1%が会計業界で20年以上の経験を持っており、経験者にとって有利な状況が形成されています。
2024年との比較
2024年と比較すると、2025年は再び正社員の応募が増加していることが確認されます。2024年には正社員数が減少し、派遣社員の割合が増えたものの、今回の調査では直接雇用を希望する求職者が増え、バランスが復元されつつあるようです。
就業までの期間
求人サイトからの応募は、以前の調査と比較しても平均日数が31日と変わっていないものの、シニアの雇用が確保されている状況です。特に年齢についてのデータも興味深く、55歳以上の求職者が多くを占めています。
シニア求職者の応募状況
興味深いことに、通常の求人応募よりもカジュアル面談経由での選考での内定率が高いというデータもあります。シニア求職者はよりカジュアルな面談を利用することで、より良い就職先に巡り合う可能性が高いことがわかります。また、今回の調査から、求人サイトの利用者数も増え、平均応募件数が通常の4件から7.3件へと増加しています。
結論
シニア世代の会計事務所転職における迅速な内定決定や、高い正社員率、長い業界経験を有する求職者の存在は、今後も雇用形態の見直しや新しいアプローチを求めるシニア世代にとって、心強い要素と言えるでしょう。今後の市場において、シニア世代がいかに自身の経験を活かして再び働く機会を得るのか、注目が集まります。