若手社員のキャリア相談を支援する新プラットフォーム「kikel」β版が登場

若手社員のための新たなサポート「kikel」β版公開

若手社員のキャリアに関する悩みを解決すべく、完全無料のキャリア相談プラットフォーム「kikel」β版が先行公開されました。この新サービスは、20代の働き手が抱える人脈不足や経済的なハードル、心理的な障壁を克服するための寄り添ったサポートを提供します。

キャリア相談の現状

若い世代の社員は、キャリアを選択する際に多くの壁に直面しています。特にコロナ後の時代では、働き方や生き方を見直すことが必要となり、効果的なサポートが求められています。「kikel」は、こうしたニーズに応えるべく設立されました。

kikelの3つの特長

kikelには、若手社員にとっての強力なサポートが3つの特徴としてあります。

1. 完全無料のサービス
kikelは一切の利用料金を取らないため、転職に関する悩みや不安を、気軽にスマートフォンから相談することができる便利さを提供しています。オンライン面談やチャットを利用して、ユーザーは自分のペースで思考を整理できます。

2. 多様なメンターとの出会い
メンターの検索は「業界・職種」と「聞ける内容」から可能で、興味のある分野を自由に選び、さまざまな観点でのアドバイスを受けることができます。また、悩みが明確でない場合でも、用意された代表的な悩みカテゴリーからメンターを見つけることができます。

3. 経験豊富なメンター陣
すべてのメンターは転職経験者であり、彼らの豊富な経験や特有のサポートを通じて、相談者の気持ちに寄り添った具体的なアドバイスを提供します。メンターに興味があれば、気軽にチャットでコンタクトを取ることができ、シンプルな利用方法が魅力です。