大日本印刷と明治が手掛ける「マーブルダイバーシティ」新デザインの魅力

大日本印刷と明治が共に創る新しい多様性の形

大日本印刷株式会社（DNP）と株式会社明治は、2026年2月3日から数量限定で発売される「マーブルダイバーシティ」の新デザインを共同で企画しました。この取り組みは、LGBTQ+の理解を促進し、多様な価値観を尊重するメッセージを発信することを目的としています。特に、製品パッケージには、DNPの子会社に所属する障がいのある社員が制作したイラストが使用され、多様性を視覚的にも表現しています。

コラボレーションと共創

この新デザインは、DNPと明治、そしてプライドハウス東京が主催した共創ワークショップを通じて生まれました。参加者には、LGBTQ+の当事者やアライ、障がいのある社員らが含まれ、ワークショップでは「自分を尊重してほしい」「お互いの価値観を大切にしたい」といった声が寄せられました。このように、多様な意見を取り入れたパッケージデザインを通じて、商品が生活者にとってより身近なものになります。

新しいデザインの特徴

新たに生まれ変わったパッケージは、従来のパウチタイプから筒型パッケージへと変更され、多様な価値観を反映した6つのメッセージとイラストが盛り込まれています。たとえば「MILLION COLORS！みんなの数だけ色がある。」など、視覚的にもメッセージ性の強いデザインとなっています。障がいのある社員が描いたイラストは、11色のプログレス・プライド・フラッグをモチーフにしており、多様性のシンボルとしての役割を果たします。

多様性を尊重するメッセージ

この新デザインを通じて、DNPと明治は多様性の重要性を訴えるだけでなく、社会全体に対して支援のメッセージを発信します。過去には「明治ミルクチョコレートCUBIE Diversityパッケージ」を展開し、多様性の理解を深める活動を進めてきた両社は、今後も様々なイベントを通じて多様性の啓発に努める予定です。例えば、D&I推進活動をテーマにしたイベントや、LGBTQ+に配慮した飲食店舗での製品配布などが含まれています。

今後の展望

DNPと明治は、今後も多様性への理解を深めるための活動を続ける計画です。特に、企業・行政・NPOとの協働を強化し、社会全体で多様な個々が尊重される姿勢を作り出していくことを目指します。これにより、多くの人々が「マーブルダイバーシティ」を通して、多様性についての理解を深め、受け入れていくことを期待しています。

このように、両社の今回の取り組みは、異なるバックグラウンドを持つ人々が共に生き、理解し合う社会を実現するための一歩です。特に、さらに多くの人々に多様性の尊重が広まり、未来に向けた明るい変化が期待されます。