宮城・石巻で次世代女性リーダー育成フィールドスタディを開催

次世代女性リーダー育成プログラムの実施概要

特定非営利活動法人クロスフィールズは、2026年夏に宮城県石巻市で次世代女性リーダー育成のための特別なプログラムを実施します。このフィールドスタディは、異なる企業から参加する女性が集まり、リーダーシップの資質を磨くための貴重な機会となります。

1. 背景と目的

近年、多くの企業において女性管理職の比率を高めることが求められています。しかし、これには様々な課題が存在します。「ロールモデルがいない」「男性中心の組織文化に適応するのが難しい」といった壁は依然として多く、こうした障害を乗り越えるための新たなアプローチが必要とされています。クロスフィールズは、この課題に向き合い、「自組織の当たり前」を見直し、さまざまな背景を持つ人々と共に新たな価値を創造することができるリーダーシップを育成するために、本プログラムを立ち上げました。

参加者は、自身の過去の経験から自組織に対する既成概念を捨て、新たな視点を持つことで、リーダーとしての視座と覚悟を醸成していきます。

2. プログラムの特色

2.1 多様性を実感するフィールドでの越境体験

このプログラムの重要な特徴の一つが、石巻市にある一般社団法人イシノマキ・ファームを訪れることです。この団体は、農業を通じて人々の生活を支えることを目指しており、特に障害を持つ方々が活動の中心を担っています。ここでの体験は、参加者にとって本物の「インクルーシブな組織運営」を体感し、様々な視点で「正解のない問い」に向き合う貴重な機会となります。

プログラム内では、イシノマキ・ファームの代表である高橋由佳氏や地域を牽引する女性リーダーたちとの対話を通じて、多様性を力に変えるリーダーシップについて学ぶことができます。この経験は、都市部では得られない新たな視座を養うでしょう。

2.2 異なる企業間の共創

プログラムに参加する女性たちは、異なる企業から集まるため、自分たちの課題を共有しながら切磋琢磨する機会が得られます。同じ階層の仲間とのネットワーキングを通じて、孤独に感じがちなリーダー候補たちが手を取り合い、変革を推進する勇気を得ることができる場となります。

3. 実施概要

この次世代女性リーダー育成プログラムは、以下の通り開催されます。参加を希望する企業にはぜひ早めにエントリーしていただきたいと思います。

- 場所: 宮城県石巻市（一般社団法人イシノマキ・ファームなど）
- セッション開催時期:

- 事前セッション（都内集合）: 2026年7月21日午後
- 現地セッション: 2026年7月29日〜30日
- 事後セッション（都内集合）: 2026年8月27日午後

- 対象: 管理職登用直前またはそれに準ずる女性社員（部署不問）
- 定員: 12名〜20名程度（1社最大3名）
- 参加費: 1社1名につき25万円（税別）＋移動費/宿泊費
- 募集締切: 2026年4月24日（月）中
- お問い合わせ先: [email protected]（担当：原科、岡崎）

クロスフィールズは、本プログラムを通じて、次世代の女性リーダーが社会で羽ばたくことを支援し、共に課題解決に向けて歩んでいくことを目指しています。

クロスフィールズについて

特定非営利活動法人クロスフィールズは、国内外の社会的課題とビジネスパーソンを結びつけ、持続可能な解決策を見出すことを目的とした団体です。その活動には、新興国への「留職」プログラムや経営幹部向けの「社会課題体感フィールドスタディ」など、さまざまな形式のプログラムがあります。新型コロナウイルスの影響を受けて、既存事業を見直しながら新たな挑戦も行っています。ウェブサイト: クロスフィールズ