館林市とトランビが結ぶ新たな協力のカタチ
最近、株式会社トランビが群馬県館林市との間で事業承継支援の連携協定を結びました。この協定は、館林市が抱える事業承継の課題を解決するためのものであり、株式会社トランビの持つネットワークとノウハウを最大限に活用することを目的としています。トランビは、全国の企業のM&Aや事業承継をサポートするプラットフォームを運営し、これまでに20万以上の利用者を獲得しています。
事業承継の必要性と背景
近年、日本では「2025年問題」と呼ばれる高齢化に伴う事業承継問題が深刻化しています。群馬県の経営者層の高齢化が進み、2024年には社長の平均年齢が60.9歳に達することが予測されています。さらに、経営者のうち60歳以上の割合は半数を超え、後継者不在率も45%に達しています。しかし、これらの現状を受け、事業承継の選択肢としてM&Aを考える経営者は稀で、この問題の解決が急務とされています。
博報堂が行った調査でも、後継者不在問題が各地で顕著になっている中、柱となるのが自治体の役割です。特に館林市では、商工会議所や信用金庫などと連携し、地域の事業者支援体制を整えてきました。この協力関係をさらに強化するために、トランビの協定締結は大きな一歩といえるでしょう。
協定締結による相乗効果
この連携協定の目的は、次の3つの柱で構成されています。まずは、専門人材を育成し、中小企業や小規模事業者がスムーズに事業承継できるようサポートします。次に、事業承継の選択肢としてのM&Aの認知度を高めるための啓発活動です。そして最後に、事業者同士のマッチング機会を増やすことで、全国の後継者候補と館林市の企業を結びつけることを目指しています。
これにより、事業承継を必要とする企業が後継者を見つけやすくなるほか、地域の経済も活性化することが期待されています。トランビが持つ全国的なネットワークを活用することで、より多くの企業が自社の後継者を見つける手助けとなります。
具体的な取組み
協定が結ばれた後、具体的な取組みが予定されています。まずは、地域における事業承継についての意識を高めるためのセミナーやイベントを開催します。次のステップとしては、事業承継ニーズの発掘と、譲渡に向けた支援を行います。その後、トランビプラットフォームを通じて後継者探しを支援し、最終的に事業承継のディールを成立させるまでをサポートする流れです。
まとめ
この連携協定は、館林市にとってもトランビにとっても新たな挑戦であると同時に、地域経済を守る重要な試みです。事業承継問題が浮上する中、トランビの持つリソースを活用し、地域に密着した支援が行えることで、今後の館林市が抱える経済的な課題を解決する一助となることを期待しています。事業承継が円滑に実施されることで、地域社会の活性化と持続可能な発展が実現されることが期待されます。