LogProstyle、業績連動型株式報酬制度を導入する定時株主総会を開催

2025年6月30日に、株式会社LogProstyle（以下、LogProstyle）の第8回定時株主総会が開催されました。この総会では、全ての議案が承認され、今後の企業運営に関連する重要な決定が行われました。出席した株主の議決権行使率は79.17%で、株主たちの積極的な関与が伺えました。

今回の総会で注目されたのは、新たに導入された業績連動型株式報酬制度です。この制度は、社外取締役を除く取締役、執行役員、子会社の取締役を対象にしたもので、権利確定後に株式が交付される仕組みです。具体的には、各業績評価期間ごとに2億円を上限として金銭債権および現金が付与され、最大500,000株の株式が対象となります。これにより、取締役のパフォーマンスと企業の業績が密接にリンクすることが期待されています。

業績目標の達成は、グループの収益性を踏まえた財務・非財務の指標に基づいて評価されます。これらの指標は、予め取締役会で決定されるため、透明性のある評価基準が確立されています。LogProstyleは、革新的な経営を目指し、株主にとっても有益な制度を取り入れる姿勢を示しています。

さらに、他の重要な決議事項も承認されました。2024年度の計算書類の承認や、取締役10名の選任、定款の一部変更、市場を通じた適切な監査法人の選任といった議案が通過しました。これらの決議により、会社の透明性や信頼性がさらに向上することが期待されます。

その上で、このプレスリリースには、将来見通しに関する記述が含まれています。これは1995年米国私的証券訴訟改革法に基づくもので、現時点の予測や仮定に基づくため、実際の結果は異なる可能性がある旨が記載されています。経済状況や市場環境の変化など、多くのリスク要因が挙げられています。

LogProstyleは、不動産開発やホテル経営、レストラン経営など、多岐にわたる事業を展開しています。「redefine life style」のスローガンの下、革新で持続可能なライフスタイルの提供を目指し、様々なプロジェクトに注力しています。また、同社は日本の未上場企業の中で初めて普通株式をNYSE Americanに直接上場した企業でもあり、国際的な展開を進めています。

今後もLogProstyleの活動を注目し、株主や関係者に向けた透明性を保持するために、詳細な議決結果は米国証券取引委員会（SEC）への提出及び同社ウェブサイトのIRセクションに掲載される予定です。今後の動向についても、ぜひご期待ください。

会社情報