ニッカホームが誇る自社職人育成と高品質リフォームの秘密

リフォーム業界でのトレンドとして、「自社施工」という言葉が注目を集めていますが、その中でも特に注目されているのがニッカホーム株式会社です。愛知県名古屋市に本社を構えるこの企業は、自社職人の成長を促進するための教育体制に力を入れ、高品質なリフォームサービスを提供しています。

自社職人の育成に特化したOJT教育体制

ニッカホームでは、社員で構成される工事部によってリフォーム工事を行っています。これにより、顧客のニーズが現場にしっかりと反映されるとともに、職人自身が仕事を通じてスキルを身に付けることが可能です。特に強調されるのは、OJT（オン・ザ・ジョブ・トレーニング）方式による教育です。未経験者でも安心して現場に入ることができ、実務を重ねながら自分に合ったペースで成長することができます。

昨年には、新卒社員が工事部に配属され、実際のリフォーム現場での経験を積む機会が与えられています。このように、ニッカホームは若手職人の早期育成に取り組んでおり、未来のリーダーとしての成長を支援しています。

自社施工にこだわる理由

多くのリフォーム会社が施工を外注している中、ニッカホームは自社施工にこだわり続けています。なぜなら、顧客に満足いただくためには、ただの作業を超えた誠意と技術が求められるからです。営業部門と施工を行う職人との連携が強化され、顧客の要望が直接現場に反映されるため、より満足度の高いリフォームを実現しています。

自社職人の育成が進むことで、これまで以上に高品質なサービスを提供できるようになっています。実際、定期的に実施される研修や勉強会は、職人が最新の技術や知識を習得するための貴重な場となっており、これが現場でのパフォーマンス向上に繋がっています。

西東京エリア限定プロジェクト

さらに、関東支社では新たに自社大工育成プロジェクトをスタートしました。これは、新卒で入社した大工職人が担当し、通常よりもリーズナブルな価格でフローリングを提供するサービスです。このプロジェクトにより、未経験者でもしっかりと技術を磨きながら、お客様に喜ばれるサービスを提供することが期待されています。

この創造的な取り組みは、地域社会にも貢献しながら、新たなリフォーム文化を築いていくものとしています。新しい人材が育つことで、さらなる品質向上が約束されているのです。