アオキスーパーが全店に『レジ専用イス』を導入
アオキスーパーは、全52店舗において『レジ専用イス』の導入を完了したことを発表しました。この取り組みは、長時間立ち仕事を強いられるレジ担当者の身体的な負担を軽減するために昨年7月から始められたものです。11月5日までに全店に設置が終わり、従業員の作業環境を大きく改善しました。
『レジ専用イス』導入の背景
レジ業務は立ち仕事が常態化しており、多くの従業員が疲労を感じていました。アオキスーパーでは、この課題を打破し、『レジは立ち仕事』という従来の概念を覆し、柔軟な働き方を提供するための一歩を踏み出しました。今後は、スタッフが『座りながら』または『待機中にちょっと座る』ことができる環境を整え、働く人々の可能性を広げることを目指します。
スタッフの声
新しい『レジ専用イス』の導入に対しては、スタッフから感謝の声が寄せられています。以下は実際の意見の一部です:
- - "短時間でも座ることができるので、ありがたい。"
- - "足腰の疲労が軽減されて、非常に助かっています。"
- - "お客様の反応が心配でしたが、理解を得られています。"
- - "多くのスタッフが今はこのイスを利用しています。"
- - "身体だけでなく、心にも余裕が生まれるので、より良い接客ができると感じています。"
これらの声から、従業員たちが新しい取り組みに満足していることが分かります。
その他の取り組み
アオキスーパーは『レジ専用イス』の導入にとどまらず、今後も様々な施策を進めていきます。2024年には、奨学金制度の導入や、髪色基準の見直し、禁煙サポートプログラムの全額補助制度など、働きやすい環境づくりに向けた多数の新制度を導入予定です。
- - 2024年3月~: 奨学金返還支援制度導入
- - 2024年4月~: 髪色自由化、低用量ピル補助制度、禁煙サポート
- - 2024年7月~: カスタマーハラスメントに対する基本方針策定
- - 2024年8月~: 育児短時間勤務制度の延長
未来に向けてのビジョン
アオキスーパーでは、今後も従業員が安心して業務に専念できる環境の整備に取り組んでいく方針です。新しい施策の実施を通じて、働きやすさを向上させることで、全ての従業員の幸福度を上げられるよう努力していきます。このアプローチは、企業としての持続的な成長にもつながると信じています。
今後のアオキスーパーの取り組みに注目していきましょう。