人的資本経営に挑む!
株式会社ワークシフト研究所が2025年の11月18日(火)に、設立10周年を記念した特別なイベントを開催します。このイベントは、企業が抱える人材育成やスキル開発の悩みに応えるもので、「人的資本経営」にフォーカスしています。
開催概要
日時: 2025年11月18日(火)
時間: 13:00-15:00(開場: 12:45)
会場: 慶應丸の内シティキャンパス(東京本社)
費用: 無料
定員: 先着40名
対象者: 企業の人事・経営企画部門の担当者
このイベントは、企業の人事部門や経営企画部門の皆様に向けたもので、経営に必要な人材育成の新しい方針を提供します。特に、研修が実施されても期待した成果が得られていない現場の声に応え、真に効果的な人材育成の在り方について共有します。
研修プログラムの詳細
イベントでは、基調講演とパネルディスカッションが行われます。まず、「エビデンスに基づいた女性管理職育成とは(仮)」というテーマで、静岡県立大学の国保祥子准教授が講演を行います。次に、小田舞子氏、佐々木聡氏、国保廷教授によるパネルディスカッションで、実際の事例を交えて具体的なアイデアやアプローチが語られます。
モデレーターは、ワークシフト研究所の小早川優子代表が務め、活発な議論が展開されるでしょう。これにより、参加者は具体的な知識を得ることができ、現場での人材育成に生かす術を見つけることが期待されます。
ワークシフト研究所について
設立以来、株式会社ワークシフト研究所は、「ビジネス x 経営学 x ダイバーシティ」をテーマに、組織のリーダー人材を育成するためのプログラムを提供してきました。様々な研修やコンサルティングを通じて、企業の働き方改革を牽引しています。特に、育休中の方々に向けた「育休プチMBA」や「プチMBAマスタープログラム」などのプログラムも展開し、キャリアアップをサポートしています。このように、ワークシフト研究所は「働く」をより幸せにするために活動を推進しています。
今後の展望
今後も、同研究所はビジネス界をリードする人材育成を目指し、研修やコンサルティングの内容を充実させていく方針です。人的資本の価値を実感し、それを経営に活かすための方法を提供し続けることに力を注ぎます。
このような取り組みを通じて、企業の成長とともに、働く人々の成長を促進することを目指しています。まずは、設立10周年を迎えるこの記念イベントに参加してみてはいかがでしょうか。詳細な情報や申し込みは、ワークシフト研究所のウェブサイトをチェックしてください。