タイ・バンコクでのキャリア形成支援に関する協力協定を締結

タイ・バンコクにおけるキャリア支援の新たな展望

2026年1月20日、東京を拠点とする株式会社みらいワークスは、タイの泰日工業大学（TNI）とキャリア形成支援に向けた協力協定を締結しました。この協定では、TNIの学生が日本でのインターンシップを通じて実践経験を得ることができる機会を提供することを目的としています。　

泰日工業大学の特色

泰日工業大学は2007年に設立され、「学問を発展させ、産業の振興に寄与する」ことを理念に掲げています。日本の企業や政府の支援を受け、日本の優れた生産技術や経営ノウハウを教育に組み込むことが特徴です。また、全ての学生が日本語を必修として学び、高度な技術とともに言語能力を持つ人材を育成しています。これにより、卒業生は日本のビジネス文化やマナーも十分に理解し、即戦力として企業の求める人材に成長します。

インターンシップの重要性

現在、日本国内では人手不足が深刻であり、その中で日本の産業を支える専門的な人材の確保が大きな課題となっています。みらいワークスは、これに対応するため、TNIの在学生に対して日本でのインターンシップの機会を提供します。これにより、学生たちは実践的なスキルを磨きながら、将来のキャリアパスを築く手助けを受けることができます。また、日本での就業から定着までのサポートも行い、企業と学生双方にメリットを提供します。

協定の背景と目的

この協力協定は、「日本の未来のために挑戦する人を増やす」という株式会社みらいワークスの使命から発展したものです。企業とのネットワークを活用し、TNIの学生が日本での職場で成功する手助けをすることで、将来のプロフェッショナル人材を育成しようとしています。特に、実務経験を通じて日本の市場に適応するスキルと知識を身に着けることが重要です。

支援内容

協定に基づく支援内容は以下のようになります：

1. インターン支援：TNIの希望する学生に対し、日本企業でのインターンシップ機会を紹介し、選考フォロー、実習中のメンタリングなどを実施します。

2. 就職支援：卒業後に日本での就職を希望する学生には、日本企業への就職先紹介や、就業までのサポートを行います。こちらも定期的なメンタリングを実施し、学生の職場定着を支援します。

このような取り組みを通じて、株式発行や資金調達を行う株式会社みらいワークスは、持続可能なグローバル人材活用モデルの構築に向けて進んでいく考えです。今後の展開にますます期待が寄せられます。