TOHO Globalが新たな才能獲得で世界市場へ挑む
TOHO Global株式会社は、映画やアニメの海外展開を進めるため、近年急成長しているエン株式会社と連携し、新たな中核ポジションの採用を実施しました。この取り組みは、特に2025年3月を目標にした「ソーシャルインパクト採用プロジェクト」に基づいています。このプロジェクトでは、海外ブランドマネジメントと経営戦略の分野での新しい人材の獲得が期待されています。
背景と目的
日本のエンターテインメント業界は、特にアニメや実写作品において、その魅力を世界中に広めるための戦略を模索しています。TOHO Globalは、100年の歴史を持つ東宝グループの一翼を担い、日本発のコンテンツの海外展開を目指しています。国内でのシェアを誇る一方、グローバル市場でのさらなる可能性を見据えた戦力強化が急務となっています。
採用者の声
採用者の一人は、以前からアニメ業界に携わっており、「世界中に日本のエンタメを届けたい」という強い意志を持っています。このような熱意を持った人材がTOHO Globalに集まることで、より一層の成長が見込まれています。彼は「クリエイターの想いを込めた作品を多くの人に伝え、そのメッセージを広めることが目標」と語っており、TOHO Globalでの活躍を楽しみにしているそうです。
人事総務グループ長からのコメント
TOHO Globalのコーポレート本部人事総務グループ長は、今回の採用活動を通じて、多くの応募があり、会社に関心を抱いてもらえたことを嬉しく思うと述べています。このプロジェクトが、TOHO Globalをより多くの人々に知ってもらう良い機会であり、今後も人材採用を通じて国際事業の発展に寄与したいと考えているようです。
ソーシャルインパクト採用プロジェクト
エン株式会社は、「より良い世の中のために優れた人材を育成する」という理念のもと、ソーシャルインパクト採用プロジェクトに取り組んでいます。このプロジェクトでは、官公庁やNGO、NPO、スポーツ団体など、様々な分野からの人材を募集し、彼らの能力を活かして社会の課題解決に寄与することを目的としています。これにより、入職後の活躍を見据えたサポートを行うことで、より意味のある職業選択の場を提供しています。
展望と期待
TOHO Globalは、新たに採用される人材がそれぞれの専門性を持ち寄り、国際市場での競争力を高めていくことを期待しています。また、今後はさらなる採用活動を通じて、社会的な貢献を果たすと同時に、自社の事業を発展させていく考えです。日本のエンターテインメントを愛する皆さんとともに、未来を切り拓いていくこの新しい挑戦に、ぜひご期待ください。
新たな人材の力で、TOHO Globalは未来のエンターテインメントシーンを変えていくのです。