持続可能な成長を目指すRYODENグループの新調達方針について

RYODENグループの新しい調達方針を発表

株式会社RYODENが、新たに「RYODENグループ調達方針」を策定しました。この方針は、持続可能なサプライチェーンの構築を目的とし、全ての取引先との協力を促進するものです。この取り組みは、RYODENグループが採用しているサステナビリティ基本方針に基づいており、中長期的な経営計画「ONE RYODEN Growth 2029 | 2034」に沿った実施が計画されています。

サステナビリティと調達の重要性

RYODENグループは、サステナビリティの実現を経営の中心に据えています。具体的には、マテリアリティ（重要課題）の一環として「安心・安全な社会と暮らしの実現」を掲げ、ここに向けた取り組みを本格化させています。新たに導入された調達方針では、法令遵守や人権尊重、環境への配慮といった社会的責任を重視しながら、取引先と共に持続可能な成長を目指す姿勢を明確にしています。

調達方針の具体的な取り組み

RYODENグループの調達方針では、以下の重要な取り組みが明記されています：

1. 基本的人権の尊重: 強制労働や児童労働を排除し、尊厳ある労働環境の実現を目指します。
2. 公正な労働条件: 安全で衛生的な職場環境の維持に努め、労働条件の公平性を確保します。
3. 法令・社会規範の遵守: 透明性のある公正な取引を徹底し、法律や社会的規範を守ります。
4. 環境保全の重視: 脱炭素や資源循環に向けた課題解決にも取り組んでおり、環境への意識を高めています。

RYODENのパーパスと未来へのビジョン

株式会社RYODENは、1947年の設立以来、「人とテクノロジーをつなぐ力で'ワクワク'をカタチにする」ことを企業の目標としています。これを基に、全てのステークホルダーと価値を共創し続け、「未来を共創するエクセレントカンパニー」となることを目指しています。

2000社を超えるパートナー企業との強固なネットワークにより、常に新しい技術を取り入れ、社会課題に対するソリューションを創出しています。基幹事業としてFAシステム、冷熱ビルシステム、エレクトロニクスの領域で活動し、特にスマートアグリや医療IT化、脱炭素といった未来志向の課題にも積極的に取り組んでいます。

今後の展望

RYODENグループは、調達方針を通じて持続可能な社会の実現に貢献し、取引先と共に成長していく意向です。これからも多くの関係者との連携を深めながら、さらなるイノベーションを目指していく方針です。

最新の調達方針やRYODENグループのサステナビリティへの取り組みについては、公式サイトで詳しく紹介されています。このような取り組みを通して、RYODENがどのように未来を見据えているのか、ぜひ注目していただきたいと思います。

会社情報