エムピーキッチンHD 外国籍従業員の試験合格
2025年に行われた「特定技能2号(外食業)」試験において、エムピーキッチンホールディングスに所属する外国籍従業員が見事に合格したという嬉しい速報が届きました。この合格は、今後の多様な職場環境や事業発展を示す大きなステップとなります。
特定技能2号試験とは?
「特定技能2号」は、外食業界における高度な技能と経験が求められる在留資格で、無期限の在留が認められ、満たす条件によっては家族の帯同も可能な制度です。この制度は、労働力不足に悩む日本の外食産業にとって、非常に重要な意味を持っており、外国人材の活用を促進するものです。
外国籍従業員の合格の背景
エムピーキッチンHDは、2019年から特定技能制度を活用し、外国籍従業員の採用と育成に努めてきました。実際、2024年10月の試験では合格率がわずか56.9%で、多くの受験者が何度も試験を受ける中、合格者となった2名は繁忙な日々の合間を縫い、徹底した勉強を重ね、一発合格を果たしました。
効果的なサポート体制
エムピーキッチンHDは、外国籍従業員が試験に合格できるよう、様々なサポート体制を整えました。例えば、母国語でのマニュアルや動画教材の提供、試験対策の研修、さらに合格者にはお祝い金が贈られるなど、心強い支援が行われています。このような取り組みは、従業員のモチベーションと能力向上に寄与し、会社全体にプラスの影響を与えています。
合格者の声
ミャンマー出身のNさんは、「日々の努力と会社のサポートのおかげで合格できた」と語り、ベトナム出身のSさんも「模擬試験を数多く解き、知識を深められた」と話します。二人とも、試験合格後もさらなるスキルアップを目指し、現場での実践に努めています。
ダイバーシティ推進への意気込み
エムピーキッチンHDは、すべての従業員が幸福を感じながら働ける環境を整えることで、外食業界におけるダイバーシティを実現していきます。企業理念の「すべての人に、満腹と幸福を」を基に、今後も社会貢献に努めてまいります。
採用への取り組み
今後もエムピーキッチンHDでは、飲食業界に情熱を持つ新しい仲間を求めています。「すべての従業員に挑戦機会と幸福を」というスローガンに基づき、成長を目指す人材に向けて、どんどん採用を進めていく方針です。興味のある方は、ぜひ公式採用ページをご覧ください。
企業概要
エムピーキッチンホールディングスは、東京都渋谷区に本社を置く飲食店の総合開発及び運営を行う企業で、従業員数は1500名を超えています。代表の村上竹彦がリーダーシップのもと、多様な社会を目指して取り組みを続けています。